求人数530,357件(6/18 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • 女の転職type
  • doda
  • アルバイトEX

正社員 デューダ転職支援サービス

【SOMPOヘルスサポート株式会社】【千代田区】組織開発・職場環境改善コンサルタント《残業10h程*東証プライム上場SOMPOグループ》【転職支援サービス求人】(正社員)

SOMPOヘルスサポート株式会社 求人更新日:2024年6月15日 求人ID:36167612
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/5/27(月)〜2024/8/25(日)


【千代田区】組織開発・職場環境改善コンサルタント《残業10h程*東証プライム上場SOMPOグループ》


【ニーズが急増し続けるヘルスケア領域/SOMPOグループの豊富なノウハウやデータを基に企業のメンタルヘルス向上に対する総合的支援】
企業の職場環境の改善をサポートする業務の強化に伴い弊社の組織開発・職場環境改善コンサルタントとして、以下の業務をお任せいたします。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
(1)サーベイの分析とフィードバック
・ストレスチェックの結果に基づき、顧客企業や各職場の強みと課題の分析
・分析結果を顧客企業にフィードバックし、課題を踏まえたアドバイスを行う
(2) 職場環境改善の支援:下記のサービスを通じ、顧客企業の職場環境の改善を支援します。
1.コンサルテーション
・職場環境に課題のある組織の管理職と面談し、課題を明確化した上で、改善に向けた動機を高めながら、改善策策定の支援
・一定期間後にフォローアップを行い、改善活動継続のバックアップ
2.ワークショップ
・職場環境に課題のある組織の管理職や従業員によるワークショップをファシリテートし、課題に関する共通認識を醸成した上で、改善に向けた機運を高めながら、改善策策定の支援
・一定期間後にフォローアップを行い、改善活動の継続のバックアップ
3.研修
・セルフケア、ラインケア、部下指導、コミュケーションなど、職場の課題に応じたテーマで研修を実施
4.ヒアリング
・組織の構成員に個別にヒアリングし、当該組織に潜在する課題や背景要因を明確にする
・結果に基づき、顧客企業に対し、必要な対策をアドバイスする

■組織構成:
組織開発支援グループは現在グループ長1名含む5名で構成されています。

■同社の特徴:
(1)「SOMPOホールディングス」のグループ会社につき、安定した経営基盤を持っている企業です。連続休暇(5日間連続、原則全員取得)等を整備しています。
(2)業界好調で、社会貢献性の高い事業です。国の政策としても保健指導を積極的に推進しており、健康寿命の延伸等に貢献しています。
(3)女性のはたらきやすい企業を目指し、グループ会社内でも模範とされるよう努めています。育休、産休をしっかりと取得することが可能です。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(組織・人事)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田淡路町1-2-3
勤務地最寄駅:丸の内線/淡路町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>

補足事項なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~570万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~270,000円
固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~310,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は年齢、経験等を踏まえて決定します。
■賞与年2回(過去実績3.75ヶ月分)
■昇給年1回(毎年6月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月50,000円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:継続雇用制度あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■育児・介護休業、看護休暇制度
■育児時短・介護時短制度
■半日有休制度(年間24回)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日~23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休二日制(土曜・日曜)祝日、特別連続休暇(5日間連続)、指定休日(年間4日)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・考える力、コミュケーション能力
・自律的に成長していくマインド、変化に前向きに対応していく姿勢、クライエントへの貢献意欲
・心理学的視点

■歓迎条件:
・コーチング、組織開発、産業組織心理、人材育成分野での経験または素養
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 SOMPOヘルスサポート株式会社
所在地 〒101-0063
東京都千代田区神田淡路町1-2-3
事業内容 【業界/特長】
・当社は、企業の従業員やその家族の「健康」の実現を通じた企業の健全な発展をサポートするヘルスケア専門会社です。
・「こころと身体」の健康の実現に貢献することを使命として、より効果や利便性の高い健康に資するサービスを提供しています。経験豊富な専門職のサポートに加え、最新のテクノロジーの活用により、最良・最新・最適なサービスを追求し、「こころと身体」の健康をサポートするリーディングカンパニーを目指しています。
代表者 -
URL https://sompo-hs.co.jp/
設立 年2018年10月
資本金 10百万円
売上 -
従業員数 301名
平均年齢 -
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ