【株式会社DYM】【BPO・障がい者雇用事業の法人営業業務】新規開拓【BPO提案・企業課題解決提案・障がい者雇用支援提案・有料職業紹介】（正社員）

【職務概要】
人材サービス会社として培われた集客力とBPO運用経験を活かすことで
短期間での業務立ち上げが可能です。アウトソーシングする部分を
お客様の状況に合わせてカスタマイズしてご提案致します。

様々な障がいをお持ちの求職者に対して就職活動のサポートを行っており、優良企業をご紹介しております。
また、サテライトオフィスを活用した雇用支援サービスも提供しております。
DYMグループだからこそ持つことのできる豊富な母集団やノウハウを活用し、
人材の紹介から業務環境の提供、働く方の体調・メンタルサポートまでをワンストップで行います。

■営業ポジション
　新規開拓【BPO提案・企業課題解決提案・障がい者雇用支援提案・有料職業紹介】

◇業務概要
　業務委託の活用を促す提案や障がい者採用支援の提案を行っていただきます。
　新規開拓かつ無形商材という難しさはあるものの、その分スキルアップや自己成長が期待できる仕事になります。

◇具体的な業務
・新規顧客開拓営業(テレアポ、手紙送付、SNSやinfoメール送付など)
・受注後のフォロー(採用スケジュールの策定、求人票の作成、人材紹介など)
・企業様への紹介シートの作成やお顔合わせへの同行等、求職者のフォロー
・企業に対して、求職者の提案やヒヤリング
・派遣労働者のキャリア面談

◇仕事の意義
BPO事業の意義：
コスト削減と効率向上：
BPO事業は、企業が特定の業務を外部の専門会社に委託することで、
コストを削減し、業務の効率を向上させることができます。
これにより、企業は本来のコアビジネスに集中し、競争力を高めることができます。

障がい者雇用事業の意義：
包括的な社会の構築：障がい者雇用事業は、障がい者も含めた多様性を尊重し、
包括的な社会を築くための重要な取り組みです。
障がいを持つ個人も自分らしく社会で活躍できる機会を提供し、社会の一員として認められる社会貢献性の高い事業です。