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【株式会社 ドワンゴ】【東京】労務※KADOKAWAグループ/『ニコニコ動画』で有名な総合エンターテインメント企業/在宅可【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社 ドワンゴ 求人更新日:2024年6月3日 求人ID:36223121
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/6/3(月)〜2024/9/1(日)


【東京】労務※KADOKAWAグループ/『ニコニコ動画』で有名な総合エンターテインメント企業/在宅可


【「ニコニコ動画」をはじめとしたデジタルコンテンツを提供/教育やゲーム、クリエイター支援等幅広い事業展開/年休120日/リモート可/月へ近残業20時間程度/家族手当有】
■業務内容:
当社の労務部門の中核となり、即戦力としてご活躍いただける方を募集致します。労務業務の業務・フロー改善や、市況感に合わせた施策等の企画をお任せいたします。
■業務詳細:
ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。下記業務のとりまとめや業務改善、社員の声を踏まえた新しい施策の企画などをお任せいたします。
・給与計算/賞与計算業務
・社会保険手続き
・勤怠管理業務
・入退社、出向管理
・組織改廃関連業務
・ウェルネスサポート業務(健診管理、休職者対応等)
また、能力や状況に応じて下記業務をお任せする場合もあります。
・就業規則等諸規程の制定、見直し
・各種人事システムの運用効率化、登録データ整備等
・福利厚生制度の企画、運用
将来的にはマネジメントを目指していただくこともエキスパートを目指していただくことも可能です。
■組織構成:
労務部門にはマネジャー1名、正社員3人、契約社員1人、派遣社員2名の計7名が在籍しております。
■就業環境:
年間休日120日、月平均残業20時間以内とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。テレワークも希望に応じて週3回程度運用しております(入社後しばらくは出社いただきます)。
産前産後休暇や時短勤務制度が整っており、事業所内保育施設「どわんご保育園」も開設しているため、女性のライフイベント後もほとんどの方が継続して就業しています。
■当社の特徴:
当社は1997年に創業された総合エンターテインメント企業です。
当社の代表的サービスのひとつである『ニコニコ動画』は、投稿されるコメントと映像がもたらす一体感の中でコンテンツを視聴することができ、多くの方々に楽しまれている日本最大級の動画サービスです。
教育事業では学校法人角川ドワンゴ学園が運用する“ネットの学校”N高等学校・S高等学校、N中等部のコンテンツ制作やサービスを開発しています。
他にも『超会議』などイベントの企画運営、ゲーム・音楽配信サービスの提供まで、幅広く展開しています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷・都営浅草線/東銀座駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅、サテライト)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
580万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):419,000円~

<月給>
419,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は残業20時間を想定した金額です。
※給与詳細は前職、経験を考慮し、当社基準により決定します。
■昇給:年2回(本人の能力・役割に基づいて評価)
■賞与:年2回(本人の成果に基づいて支給)
※入社時期、評価、会社業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月5万円
家族手当:育児手当
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:前払い退職金制度

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
OJT中心

<その他補足>
テレワーク手当(2万円/月※条件有)役職手当(役職に応じて支給)、育児手当、財形貯蓄制度、社員持株制度(正社員対象)、確定拠出年金制度(正社員対象)、健康保険組合各種サービス、社内カウンセリング制度、育児短時間措置(満3歳未満の子どもを養育する場合、勤務時間の短縮可能)、育児休業(満3歳未満の子どもを養育する場合、育児休業取得可能)、社員限定の美容室
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
※超会議に伴う営業日変更あり

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:下記いずれも満たしている方
・正社員数100名以上の事業会社における3年以上の人事労務の実務経験
・労務における業務改善やフロー改定、プロジェクトマネジメント等のご経験

■歓迎要件:
・人事システムリプレイスやアウトソーシング導入・運用経験
・衛生管理者資格
・健康(フィジカル、メンタル)管理業務の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社 ドワンゴ
所在地 〒104-0061
東京都中央区銀座4-12-15
歌舞伎座タワー
事業内容 当社は、誰もやっていないことや気づいていないことをカタチにする総合エンターテインメント企業です。
モバイル向けコンテンツ配信で大きく成長を果たし、日本最大級の動画サービス『ニコニコ』を中心とした事業を展開。
2007年に本格的に始動した『ニコニコ動画』は現在8,500万人以上の会員数を誇っております。

現在は、動画サービス『ニコニコ動画』をはじめ、『超会議』などイベントの企画運営、教育サービス『N予備校』との企画開発、ゲーム・音楽配信サービスの提供まで、幅広く展開しています。
インターネットと技術を駆使して社会に価値を提供する会社で、社歴や経験に関係なく、自分の色を出して働けるのが魅力です。
代表者 代表取締役社長 CEO 夏野 剛
URL https://www.dwango.co.jp/index.html
設立 年1997年8月
資本金 100百万円
売上 206,785百万円
従業員数 1,268名
平均年齢 32.3歳
主要取引先 株式会社NTTドコモ
KDDI株式会社
ソフトバンク株式会社
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