【サンウエストホーム株式会社】【亀戸／学科卒歓迎】建築施工管理◆土日休・残業ほぼ無／育成体制◎／資格手当有／転勤無し【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/3(月)〜2024/9/1(日)


【亀戸／学科卒歓迎】建築施工管理◆土日休・残業ほぼ無／育成体制◎／資格手当有／転勤無し


【転勤無／自社企画物件だから残業ほぼナシ（18～19時帰宅）／土日休／3か月～半年の研修＋OJTで育成体制◎／賞与5ヶ月分実績／資格手当有】

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
「同じ住宅をつくらない」というモットーのもと、住宅の工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。※工事は職人さんが行います。

＜こんなお仕事からお任せします！＞
・建てている途中の建物の写真撮影
・お仕事上で必要になる書類の整理
・安全に働けるように現場のチェック
・納期に間に合うスケジュール管理

★エリア…東京23区と中心とした首都圏（東京・千葉・埼玉・神奈川など）の担当エリアをお任せします。

■入社後について：
＜未経験者を育成した実績があるからこそのサポート体制！＞
未経験者にも経験者にも、しっかり3ヵ月～半年の研修期間を用意しております。東京本社には現在4名(4名男性)の施工管理がいますので、まずは先輩たちについて、当社の仕事の進め方を習得し、成長度合いを見ながら、入社後3～8ヶ月ほどで、先輩のフォローの元で物件をお任せしていく流れです。最初から最後まで経験していただき、不安をなくしながら徐々に棟数をお任せしていきます。

■慣れてきたら：
着工から完成までの約3ヶ月、一貫して携わります。当社では、一つの土地に複数の住宅を建てる“建売住宅”をメインとしてるため、1人が担当するのは平均4～6現場、約10棟ほどです。

■働き方：
土日休み・年休120日、長期休暇もありしっかり休める環境です。また、自社企画物件のため残業はほぼなく、18～19時には帰宅できます。課長・部長などが定時あがりだからこそ帰れない空気はございません。

■中途入社の声：
自社の分譲住宅を作っているので、社内メンバーとの打ち合わせが中心で、現場のスケジュール管理がしやすいのも魅力。自由度が高く、毎回違う家を作れるので、飽きることなく続けていけます。

■当社について：
分譲戸建住宅の企画から施工・販売まで一貫した事業を展開する当社。2012年の設立以来、右肩上がりで業績を伸ばし続け、売上は120億円を達成。この勢いのまま今後は首都圏全域でシェアを拡大していきたいと考えており、ともに働く方を募集しております。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】