正社員
■マネージャーポジション（法務＆コンプライアンス課長）
1) 法務およびコンプライアンスチームの管理およびリード
2) 以下を含むチーム業務のマネジメント
・ビジネスクライアントおよび保険会社と法令に準拠した、延長保証プログラムのスキーム構築・確認
・外部弁護士および他部門のサポートを得ながら、契約書、保証規約、その他の保証プログラムに必要なドキュメント準備およびレビュー
・契約書、利用規約、その他の契約書および必要な申請書の内部承認プロセスを管理する
・保証プログラムに関連する保険契約の締結支援
3) コンプライアンスガイドラインおよび社内規定の違反防止と対処するための管理フレームワークの開発・監督
4) コンプライアンス管理の効率性を評価および継続的な改善
5) 潜在的リスクや不適切なコンプライアンス関連課題を特定するための仕組み、レポート等の企画・改善
6) 組織の法令遵守状況の経営陣への報告
7) 主務官庁、諸団体、外部事業者との連携・折衝対応（金融庁、財務局、日本資金決済業協会、JUAS等）
8) 株主総会、取締役会の運営に関連する付随業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | 当社規定による |
| 休日・休暇 | 週休2日制 |
| 応募資格 | 1．日本国あるいは外国法の弁護士資格があれば尚可 2. 業務への適応力 3．コミュニケーション力（社内外関係各署との調整） 4．論理的思考力 5．契約書等の法務書類作成力 6．ビジネス文書作成力（WORD・EXCEL・Power Point等のPCスキル） 業務経験 ・3年以上の管理職経験（尚可） ・５年以上の法律事務所あるいは企業の法務部門における実務経験および社内外交渉経験（※必須） ・コンプライアンス関連業務経験（尚可） ・保険業界もしくは金融業界での勤務経験（尚可） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 各種延長保証プログラムのコンサルティングと運営 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ・各種延長保証プログラムのコンサルティングと運営 クライアントのマーケティング戦略に合わせた延長保証プログラムの設計・開発から業務フローの改善、 および運営コストや修理コストのコントロールからリスクコントロールに関わる全ての業務 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1994年 |
| 資本金 | 4億9千万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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