契約社員
<未経験大歓迎/20~30代女性活躍>文章制作の事務全般+ライターとしての業務もお任せ!/入社後研修も充実◎元アパレル店員や飲食店スタッフ、人材業界で働いていた方も活躍中!残業ほぼなしでプライベートも充実
★上場IT企業でオフィスワークデビュー★
当社が運営する国内最大級店舗の口コミサイト「エキテン」に掲載する記事を
制作する部署の事務のお仕事をお任せします♪
【お任せすること】
◎入社後に実際にシステムに触れながら業務を覚えていきましょう
・制作業務/修正業務
L記事制作をお任せします
・契約業務
Lサービスの契約に関わる事務作業
・運用業務/進捗管理
LGoogleスプレッドシートの更新や編集
・事務業務
L郵送物の発送や受領、支払書類に関する事務作業
・請求管理/請求書作成
L請求書の作成や発送など
【記事制作について】
◎簡単に進められるよう詳細なマニュアルやテンプレートをたくさんご用意
1)お客さまからいただいた店舗情報や写真をもとに文章を制作
2)記事の顔となる写真を選定
3)規定に反する表記がないかチェック
【メール対応について】
◎ビジネスメールのスキルを身につけるチャンス
お問合せいただく内容について説明、案内や
制作の過程で確認すべき内容があればメールにてコミュニケーションを図ります。
⼊社後に実際にシステムに触れながら業務を覚えていきましょう。
【★☆未経験入社多数☆★】
ライター経験や、記事制作の経験、事務職の経験は必要ありません。
ほとんどの先輩社員が未経験から挑戦しています。
そのため、未経験スタートならではの疑問点・不安な気持ちに
寄り添いながら、適切にフォローしていきます♪
【★☆こんな方が活躍しています☆★】
さまざまな方々が未経験から活躍しています。
・アパレルやコスメの販売スタッフ
・飲食店スタッフや栄養士
・コールセンターやドライバーなど
こんな人も…
・小さいころから小説や雑誌を読むのが好きな人
・学生時代から国語が得意だった人
・制作業務を経験し、さらなるスキルアップを図りたい人
【一日の仕事の流れ】
▼9:00/出社・朝礼
チーム全体で共有事項や周知事項を確認。
▼9:15/業務開始
記事制作や修正、事務業務を行います。
※業務スケジュールは毎日異なります。
業務開始までに当日のスケジュールを管理者がアサインし
そのスケジュールに沿って業務を進めていきます。
状況に応じてアサイン変更や時間調整をおこない、
無理が生じないよう調整します。
▼12:00/Lunch
お弁当持参の方は社内のフリースペースでリフレッシュ!
▼13:00~/業務再開
スケジュールに沿って業務を進行。
困ったな…。そんなときは先輩社員にすぐ相談できます。
▼18:00/退社
残業は基本的にナシ。
プライベートの時間も充実できます◎
最初はわからないことがあり、戸惑うこともあると思います。
ですが、それは全ての先輩社員が通ってきた道。
[できた][わかった]をどんどん増やしていけるよう
一緒にがんばっていきましょう。
【教育制度について】
1ヶ⽉目…座学研修
一人ひとりに合わせたカリキュラムを用意しているので、
個人の向き不向きに寄り添い、重点的に教育を行います!
座学では…
・社内用語の研修
・社内の業務システム
・政策上の運用ルール
2~3ヶ月目…OJT研修
先輩社員による教育を通して、知識・スキルを習得!
⼊社後、約3ヶ月⽉で独り⽴ちが⽬安になります。
先輩がすぐ近くにいるので、
疑問点、⼼配事などもスムーズに解消できます︕
【女性管理職について】
女性管理職も多数在籍しています。
着実にキャリアアップをしながら、長く活躍できる環境です。
【配属部署概要】
1チーム10人前後で構成されています。
※職種の変更範囲:当社の全ての部署への配置転換および
グループ会社内の出向も含めた兼務の可能性があります。
【年齢構成】
20後半~30代が中心
【男女比】
男女比:1:9
ポイント1『文章の読み書きが好き』『新しいことにチャレンジ』 "好き"を活かして、あなたらしい働き方を実現◎
今回は…
当社が運営する店舗の口コミサイト「エキテン」に
掲載する店舗紹介記事制作の部署の事務職をお任せ!
そしてなんと、記事の制作にもチャレンジしていただきます!
制作を手掛けるジャンルはさまざま。
身近なお店が多いので、楽しんで書いていただけます!
あなたの文章が多くの方の目にとまり、
自分のスキルにもなる、そんなやりがいがあるポジションです。
\未経験でも安心/
ライター経験や、記事制作の経験、事務職の経験は必要なし。
ほとんどの先輩社員が未経験から挑戦しています。
そのため、未経験スタートならではの疑問点・不安な気持ちに
寄り添いながら、適切にフォローできる体制が整っています。
ポイント2正社員登用について
契約社員の契約期間:試用期間3ヶ月、以後6ヶ月毎に契約更新
◎長く活躍していただくことを前提にした採用
◎雇止めほぼなし
(勤怠不良や勤務態度が著しく悪いなどでない限り)
★正社員登用実績あり!
勤務期間が半年以上経過後、当社の基準を満たされた方は
正社員登用試験を受ける事ができます。
ポイント3女の転職!取材リポート
中途入社のKさん。面接での柔らかな人柄に惹かれて入社を決めたそうです。
また入社後についても、例えば少しミスをしてしまった時、「周りに話すと共感してくれる方が多くて助けられた。仲間がいると感じられるのが嬉
しい」と話してくれました。
オフィスワーク未経験の仲間、ママ仲間、励まし合う仲間等、様々な社員さんがいらっしゃいます。
転職先でうまくやっていけるか不安な方にとって心強いと感じました。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 事務関連職(その他) |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) 状況に応じて無理が生じないよう調整するため、残業が発生しにくい環境です! 【残業について】 原則定時退社です! 残業はほとんどありません。(部署平均:1ヶ月あたり0.4時間) |
勤務地 | 【本社】 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新 宿プライムスクエア8F ※2024年8~9月頃に、下記に移転予定 東京都新宿区新宿2丁目16-6 新宿イーストスクエアビル 【転勤なし/新宿駅近】 綺麗なオフィスが自慢です。 緑も多いオシャレな内装のため、女性社員にも好評です! ※受動喫煙対策/屋内全面禁煙 ※就業場所の変更範囲:会社指定の就業場所(在宅勤務を行う場所を含む) 【転勤の可能性】 転勤なし。 |
交通 | [最寄り駅]新宿駅 徒歩9分 (大久保駅・西武新宿駅も利用可能です) |
給与 | 月給22万円~ ◇残業代全額支給(残業は少なめです) 研修期間あり(入社~約3ヶ月想定) 安心してお仕事に取り組んでいただけるよう、習熟度に合わせて研修を進めています◎ ※研修期間中の待遇に差異はありません。 【給与例】 ※上記月給は最低保証額です/経験・能力を考慮のうえ、決定します ※別途交通費・残業代を支給します(残業代は残業が発生した場合) |
待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆副業OK ◆時短勤務制 ◆リモートワーク導入(研修終了後/週3回まで・部署ルールあり) ◆正社員登用制 ◆社内表彰制 ◆人材育成支援 ・書籍購入補助 ・外部セミナー受講支援 ◆社内コミュニケーション活性化 ・社内イベント有(決起会、納会、忘年会等) ・部内イベント支援 ・シャッフルランチ(費用会社負担) ・他にも… ◎服装、髪型・髪色、ピアス・ネイル自由 ◎フリードリンク/社内bar ◎冷蔵庫・電子レンジ完備 ◎社内マッサージチェア利用 ◎休憩スペースあり ◎受動喫煙対策/屋内全面禁煙 【育児と両立OK】 < 産休・育休の取得復帰実績有り > 産休育休制度はもちろん、復帰後の時短勤務制度や リモートワーク制度があるため、 ライフステージが変わっても安⼼して働けます◎ 「⼦供が急に熱を出しちゃった・・・︕」という場合でも、 チーム全体でサポートするため急なお休みにも対応できます︕ |
休日・休暇 | ◆完全週休2日制(土日祝) ◆年間休日120日以上 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇(6ヶ月継続勤続後付与) ◆産前産後休暇・育児休暇(取得実績有/復帰実績有) ◆看護・介護休暇 |
応募資格 | 【学歴・経験不問!】 オフィスワークが初めて!という方でも大丈夫♪ <必須条件> ◎社会人経験をお持ちの方(雇用形態は不問) <こんな方も歓迎します!> ◎新しいことに積極的に取り組める方 ◎簡単なシステムに知見がある方 ※更新の有無:有(契約満了時に判断) ※更新上限:有(通算契約期間は5年を上限とする) 【あると望ましい経験・能力】 <活かせる経験> ◎販売・サービス職、営業職の経験 …お客さまとコミュニケーションをとるお仕事をしてきた方は、 お客さまサポート職と共通する箇所が多いため活かせます。 【過去に採用した転職者例】 アパレル・飲食などのサービス職、営業職、事務職など様々です★ |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社デザインワン・ジャパン |
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所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア8F |
事業内容 | ~情報技術で、人々やビジネスの活動を促進し、世界を活性化する~ ■会社概要: ITが実現する便利さ、快適さをすべての人へ。 人と人が関わるサービスをもっとシンプルに、使いやすく。私たちは、世界中の人から必要とされる企業へと成長し続けます。 |
代表者 | 代表取締役社長 高畠 靖雄 |
URL | http://www.designone.jp/ |
設立 | 年2005年9月 |
資本金 | 648百万円 |
売上 | 2,250百万円 |
従業員数 | 183名 |
平均年齢 | 34.7歳 |
主要取引先 | - |
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