【株式会社TAPP】総務／業務改善、経営戦略の立案・実行等 ◆上場準備企業◆不動産×webマーケで300％成長【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/13(木)〜2024/9/11(水)


総務／業務改善、経営戦略の立案・実行等 ◆上場準備企業◆不動産×webマーケで300％成長


【2年連続ベストベンチャー100選出。創業4年で売上100億円規模と顧客に選ばれる不動産×ITの企業】
経験を糧にIPOを目指して、総務や労務業務を改善・強化していただきます。
現状の組織課題の解決や経営計画に基づいた戦略の立案・実行のほか、知見も活かし、自らチャレンジしていきます。IPO総務の経験は不問で、総務経験（業務内容は問いません）のご経験がある方を募集しています。そのため、入社後はレクチャー大前提で考えておりますので、積極的にご応募ください。

■具体的な業務内容：
・社内規定・ルールの運用改善・管理
・業務効率化の提案・推進
・株主総会や取締役会関連の業務
・IR関連の業務　等
■組織構成：
管理部内の労務総務課の配属となります。内訳は、課長1名（50代男性/IPO経験者）、IPO総務1名（20代女性/未経験から約1年半勤務中、※この方と並ぶポジションを想定）、労務1名（20代女性/給与計算や勤怠管理、社保等の入退社手続き等を担当）。

■当社の魅力：
・【不動産×NewStandard】をキーワードに完全インバウンド集客の不動産ビジネスモデルを構築。2023年のIPOを見据えて会社を拡大中です。
・新卒に向けて、「70時間以上の教育カリキュラム」の実施や「月1回value面談」を取り入れるなど、多くを学べる環境も用意しています。
・年に4回の昇給・昇格のチャンスがあり。また最速で評価される風土によって、入社6ヶ月で課長に昇格した社員もいます。

【チーム／組織構成】