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正社員 イーキャリアFA

【旭化成ホームズ株式会社】インテリアの企画・物件の商品企画等(正社員)

旭化成ホームズ株式会社 求人ID:36312223
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
同社にて下記業務を担当頂きます。

【職務詳細】
■インテリアの企画と開発
(戸建住宅、共同住宅の内装空間、内装仕様)
■へーベルハウス・メゾン(戸建・集合住宅)の商品企画
(住宅のプロトタイプモデルや自社の建築部材や内装・設備等)
■インナー・アウタープロモーション 等

【技術本部 商品企画部】
・商品企画部のメンバーは20代~60代と幅広く、本ポジションの業務は現在2名で担当しています!

★おすすめポイント★
【休日】121日
→完全週休二日制土曜・日曜・祝日
【退職金】有

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産事業企画、事業開発
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都 千代田区 神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
都営地下鉄各線「神保町」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 700万円~800万円
待遇・福利厚生 ■年収:700万~800万円
 月給制:月額300000円
 賞与:年2回(6月、12月)
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(2ヶ月)

■福利厚生:
社会保険完備、交通費支給、時間外手当、業績手当、退職金制度、持家手当(一定条件を満たした場合)、借上社宅制度(一定条件を満たした場合)、私有車借上制度、財形制度、社員持株会制度、福祉共済会制度、年金制度、育児短時間勤務制度、キッズサポート制度、保養所など

■勤務時間:9時00分~18時00分※フレックス制度あり
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 完全週休2日制(土・日) 祝、年末年始休暇、年次有給休暇12日~20日、夏季休暇、忌引休暇、家族看護休暇、結婚休暇など ※年間休日数121日

応募方法

応募資格 【必須】
・インテリアの企画開発・設計の実務経験
(戸建て注文住宅・賃貸住宅事業、建築設計事務所、インテリア事務所などに勤務)
・主担当としての設計・インテリアプランナー・コーディネーターの経験、商品企画開発経験
・一級もしくは二級建築士資格、もしくはインテリアに関する資格
・CADを使って設計図面を描けること。

【尚可】
・工業化住宅、システム住宅に対して知識、理解がある人
・インテリアや設計業務を主担当として行ったことが社内外コンテスト等で評価された実績がある人


40歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 旭化成ホームズ株式会社
所在地 〒101-8101
東京都千代田区神田神保町1-105
神保町三井ビルディング
事業内容 ■事業内容:同社は都市型住宅のリーディングブランドとして、戸建住宅「へーベルハウス」や集合住宅「へーベルメゾン」の供給、マンション開発「アトラス」を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、住宅価値の維持向上を実現するリフォーム事業という3つの事業分野におけるさらなる成長を目指し、専門性の高いそれぞれの事業領域を組織化した上で相互に連携し、暮らしの多様なニーズに応えます。
現在は上記の主力事業に加えて、シニア事業、中高層事業、海外事業のといった新しい事業を拡大させ、さらなる成長を目指しています。
代表者 川畑 文俊
URL http://www.asahi-kasei.co.jp/j-koho/index.html/
設立 年1972年11月
資本金 3,250百万円
売上 644,800百万円
従業員数 7,418名
平均年齢 40.3歳
主要取引先 -

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