正社員
掲載予定期間：2024/6/20(木)〜2024/9/18(水)
【横浜市】カー用品の取付けスタッフ ◆輸入車や高級車対応あり／車好き歓迎／働き方選択可◎
～車好きな方へ／頑張りが評価される環境／勤務スタイルを月ごとに選択可能／年休120日も可能～
■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】
カーディーラーや個人のお客様の依頼を受け、オリジナル商品を用いた自動車のカスタマイズを手がける当社にて、リアモニター、地デジチューナー、DVDプレーヤー、ドライブレコーダーなどのカー用品の取付けをお任せします。BMW・MINI・VW・トヨタ・ホンダが多数です。
《業務の流れ》
▼オペレーション部門にてお客様の注文受付。
▼お客様から取付希望日を伺い、技術部門へ日程調整連絡が来ます。
▼実施日が決まると、当日現場に向かい作業を行います。
※取付場所はお客様先、当社(CSB)があります。
■業務の特徴：
＊作業は1日3～4件程ですが、取り付ける製品や車種によって増減があります。
＊メインエリア：東京・神奈川方面
＊入社後はOJT形式で先輩社員の作業を見ながら、できることからお任せします。基幹システム上での取付事例確認もできます。大体半年～1年程でお独り立ちするイメージです。
■配属先の組織構成：
配属先は関東CSBになり、社員5名、テクニカルパートナー(外注)3名の計8名（平均40歳前後）が所属しています。
■働き方：
◎当社の働き方は、毎月コース選択が可能です。いずれも曜日はシフト制ですが、土曜・日曜のお休みも選べます。※給与の変動あり
[A]週休2日制（月7日前後）／[B]完全週休2日制(月8～10日）
◎残業月20時間程度、フレックスタイム制で直行直帰OKです。
◎対応件数や作業効率など評価基準が明確なので、頑張れば頑張った分収入UPさせることができます。手当や個人業績賞与など還元制度も充実しています。
■当社の特徴
・市販カーナビが縮小するなかで成長し続ける企業！
・当社にしか扱えない車種があるなど卓越した技術力から、カーディーラーや個人のお客様の依頼を受け続けています。
・関東から九州各地の拠点で出張取付サービスも行っております。全国のお客様のニーズに答えることができることも当社の強みになります。
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア（自動車・輸送機器関連） 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工（整備・メカニック関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ※昇給の実施は業績によります。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※研修期間中は、500万円の年収保証対象者は月給30万円(基本給21万円)程度、450万円の年収保証対象者は月給27万円(基本給21万円)程度／完全週休２日制の支給となります。 ※固定残業代（21～23時間分／3.5万円）＋調整給が含まれています ※超過分は別途支給いたします |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 関東CSB 住所：神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4丁目 36番1号 ナイス第2ビル1階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし 転勤は他CSBの所長へ昇格のタイミング等で行われることが多いため、当面ございません。 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※月ごとに働き方の選択可 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円 固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間21時間0分/月～19時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※自動車整備士資格をお持ちの方は下記年収を2年間保障 ・実務経験3年以上⇒年収500万円 ・実務経験3年未満⇒年収450万円 →保障期間中は休日コース【A】のみ選択可 ■昇給：年1回（4月業績による） ■賞与：年5回（4月・8月・12月）※平均4~10ヵ月支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限30,000円／月 家族手当：会社規定あり ※詳細は福利厚生その他に記載 住宅手当：会社規定あり 寮社宅：会社規定あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定給付型企業年金(任意加入) ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ＜その他補足＞ ■家族手当詳細：第1子月／5000円、第2子月／3000円、第3子月／3000円、第４子以降0円 ■役職手当 ■出張手当 ■MVP手当 ※上位20位まで ■新記録達成手当（1万5千円）※粗利が過去最高の場合に支給 ■ベスト・オブ・ピクチャー賞（3千円～1万円） ■努力目標達成手当（5千円） ■整備士年収保証制度 ■従業員持株会 ■食事補助（土日祝出勤時） ■スポーツドリンク購入補助（夏季熱中症対策） ■制服・社用車・扇風機貸与 ■副業OK（要申請） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数93日 ※休暇は週休2日制(Aコース)と完全週休2日制(Bコース)を月ごとに選択可能 Aコース：月7日前後／年休約93日 Bコース：月8～10日／年休約120日 ※お盆3日間、年末年始6日間休暇あり |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車免許(AT可) ・自動車整備士資格1級～3級のいずれかをお持ちで自動整備の実務経験がある方（1ヶ月以上～） ■歓迎条件 ・車が好きな方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 歓迎条件：自動車整備士2級、自動車整備士3級、自動車整備士1級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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