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【日本電子計算株式会社※NTTデータグループ】【名古屋】導入・運用エンジニア※東海圏の地方公共団体向けシステム◆NTTデータグループ◆在宅勤務可【転職支援サービス求人】(正社員)

日本電子計算株式会社※NTTデータグループ 求人更新日:2024年6月20日 求人ID:36324008
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2024/6/20(木)〜2024/9/18(水)


【名古屋】導入・運用エンジニア※東海圏の地方公共団体向けシステム◆NTTデータグループ◆在宅勤務可


□■IT業界トップのNTTデータグループ/自社の裁量で業務を進めることが可能■□
■業務内容:
当社で開発~導入・運用までトータルサポートを行っている、地方公共団体向けシステムWizLIFEの導入・開発・運用サポートを担当いただきます。
お客様は、愛知県・岐阜県・三重県・福井県の地方公共団体となります。
■WizLIFE(ウィズライフ)とは:
サービス詳細:https://www.jip.co.jp/product/wizlife
下記のような市役所・区役所等で管理される様々な機能を一元管理するサービスをもつ、地方公共団体向けの自社パッケージシステムです。
・固定資産税、法人住民税等の税金管理機能
・住民登録、印鑑登録、戸籍等の管理機能
・児童手当、障がい者福祉にまつわる管理機能、等
50年以上にわたりサービスを提供しており、経験に基づく多彩な機能と、操作性に優れた優しい画面デザインにより、お客様の窓口業務の迅速化とTCO削減を実現します。
■ポジションの特徴・魅力:
地方公共団体向けにITサービスの提供を通じてデジタル化を支援し、安心して暮らせる社会基盤の構築・維持を支える仕事です。
自社開発システムのサービス提供が大半で、社内に業務・システムに精通した者がおり、地方公共団体業務の知識が無い方も安心していただけます。
■取り扱う製品・技術:
フレームワーク:NTTDATA「TERASOLUNA」
データベース:ORACLE/SQL Server
その他ミドルウェア
■キャリアパス:
将来的にはプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーまたはエンジニアのスペシャリストになっていただく想定です。
■同社について:
1962年の設立以来、証券分野の総合システム、総合行政サービスのWizLIFEなどで豊富な実績を有するほか、銀行、大学、教育などの各分野でも多くのITシステムの提供や関連サービスを提供しております。コンサルティングから企画・開発・導入・保守・BPOに至るまでの総合的なITサービスの提供が強みです。また、お客様にいっそう充実したサービスをお届けするために、2012年よりNTTデータのグループ企業の一員となって幅広く連携を進めております。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
名古屋支店
住所:愛知県名古屋市中区錦3-1-1 十六銀行名古屋ビル5階
勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/丸の内駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
470万円~810万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):294,000円~505,000円

<月給>
294,000円~505,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験、スキル等に応じて選考を通じて決定致します。
※残業手当は別途支給。
※賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:出社実績または6カ月単位で支給
住宅手当:実家からの通勤時間が1.5h以上で、卒業後8年未満
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定給付企業年金、企業年金基金

<定年>
60歳
定年退職後、再雇用・継続雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
専門性の高いプロフェッショナル人財の育成と、自発的なキャリア開発を支援する仕組みに力を入れています。
・技術/営業/DX等専門スキル向上研修
・マネジメント研修、階層別研修、選抜育成研修等 多数

<その他補足>
諸制度:確定給付企業年金、財形貯蓄、企業年金基金、社員融資、財形貯蓄等
施設:健保契約保養所、基金契約保養所
その他:NTTデータ住宅友の会、ライフデザイン相談室など
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

原則土日祝休み、年末年始休暇、有給休暇、産休育休
※保守対応などによる休日勤務(代休取得)あり

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■経験
・IT関連の経験、業務経験は不問です

■歓迎要件:
・システム開発等、何らかのIT関連の実務経験あり
・地方公共団体向けのシステム開発や運用保守経験
・ORACLEデータベースの開発や運用経験

<年齢制限>
40歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本電子計算株式会社
所在地 〒135-8388
東京都千代田区九段南1-3-1
事業内容 ■業務内容:金融・証券・公共・産業・BPOの事業分野毎に、企画・要件定義から保守・運用に至るまで、トータルな視点で価値あるITソリューションの提供。
代表者 -
URL https://www.jip.co.jp/
設立 年1962年12月
資本金 2,460百万円
売上 33,267百万円
従業員数 1,455名
平均年齢 42.3歳
主要取引先 -
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