【パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社】【大阪】ITコンサルタント～開発経験を活かして上流工程へ／DX推進で顧客課題を解決～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/20(木)〜2024/9/18(水)


【大阪】ITコンサルタント～開発経験を活かして上流工程へ／DX推進で顧客課題を解決～


■業務内容：
顧客の生産性向上に対する課題解決に携われます。ソリューションやサービスの企画とソリューションをマネージャーと一緒に推進頂きます。

■業務詳細：
・顧客のお困りごとヒアリング（顧客折衝）と課題解決策（要件定義や見積書）提案
∟営業やマネージャーとの同行からスタート
∟フェーズによっては一人で活動いただくこともあり
・プログラミング技術を活用し、DX等の業務改善や、CADソフトなどと連携させた自動化等のツール開発を推進
∟自らが開発する場合もあり
∟規模拡大に伴い、開発者へのマネジメントも担当
∟原則持ち帰りでの開発
・開発したツールやサービスの拡販営業
∟技術マニュアル等を作成しての提案営業
・開発エンジニアの育成
∟エンジニア育成の教育プログラム開発

■魅力ポイント：
◎人材育成に非常に強みがあるパナソニックがルーツの人材派遣会社で、働きやすい環境です。
◎パナソニックグループ各社、大手を中心とした優良企業と多数取引実績があります。
◎パーソル×パナソニックの安定した経営基盤（15年連続業績アップ）
◎残業時間は20～30H以内、年間休日125日で働きやすい環境です。
◎新規事業の立ち上げフェーズです。自らが能動的に活動することで業務拡大に貢献できます。

■当社について：
総合人材ビジネス会社として「『就業を希望する人』と『人材を求める企業』を信頼で結び、人と企業の成長を通じて社会の発展に貢献する。」を事業目的として人材派遣を中心とするさまざまな人材にまつわるソリューションを展開しています。顧客満足度向上を目指すことは勿論のことですが、社内で働く従業員のやりがいと成長、安心して働ける企業基盤を大事に考えております。

■社風について：
派遣スタッフの満足度を重視するのと同じくらい、社員の働きやすい環境づくりにも力を入れています。人間関係も風通しが良く、女性の育休・産休を経ての復帰率も高いです。離職率1桁、就業期間は平均10.4年、従業員の平均年齢も競合他社より2～3歳高い年齢になっており、長期的な就業環境が整っています。また、社内転職制度という、自分のやりたいことがあれば手を挙げて異動することができる制度があります。自分のキャリアを主体的に考え、築き上げられる環境です。

【チーム／組織構成】