【積水ハウス株式会社】【東日本】支店総務担当(総合職)~経理・財務・金融機関での融資経験を活かせる/累積建築戸数№1【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/20(木)〜2024/9/18(水)


【東日本】支店総務担当(総合職)~経理・財務・金融機関での融資経験を活かせる/累積建築戸数№1


【累計建築戸数世界トップクラスの実績/女性活躍推進やLGBTQへの取り組みも積極実施/業界のリーディングカンパニー」

【変更の範囲：会社内でのすべての業務】

同社の支店にて総務職として業務に携わっていただきます。これまでのご経験をもとにお任せできる業務からお任せしようと考えております。
・事業務：労務管理、債権債務及びそのリスク管理、総務庶務及び職場環境に関する業務　等
・経理業務：原価担当(財務)、出納業務　等
・得意先関連業務(営業サポート)：金融機関とのローンに関する手続きや、登記関係等)　等
※将来的には総務長を目指していただき、支店全体の経営管理(コーポレートガバナンス、リスクマネジメント等)にも携わっていただきたいと考えております。
※基本はOJTを通じての業務習得となりますが、スキルレベルや職域に応じた研修制度も豊富にございます。
■組織構成：
総務課は各支店で4～5名程の構成となっており、各業務ごとに担当が分かれております。
■就業環境について：(平均残業時間は20時間前後です。)
・社員一人一人にiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。
・同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
・子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、2018年9月より3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入、3歳の期限を迎える対象者は100％取得完了しています。
■同社の特徴：
女性活躍推進に優れた企業を選定・発表する令和2年度「なでしこ銘柄」に選定。LGBTQに関する取り組みを評価する「PRIDE指標2020」において、最高評価の「ゴールド」を住宅メーカーで初めて3年連続で受賞しました。

【チーム／組織構成】