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【SMCシビルテクノス株式会社】【施工管理】三井住友建設グループ/橋梁の補修・補強工事に強みを持つ/首都高速など大型案件施工例多数【転職支援サービス求人】(正社員)

SMCシビルテクノス株式会社 求人更新日:2024年6月24日 求人ID:36344685
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/6/24(月)〜2024/9/22(日)


【施工管理】三井住友建設グループ/橋梁の補修・補強工事に強みを持つ/首都高速など大型案件施工例多数


◆◇官公庁案件多数/自身の手掛けたものが地図に残るやりがいのあるお仕事/住宅手当・こども手当あり/勤続年数15年以上の社員も多数在籍/長期的に働ける◇◆
■担当業務:
橋梁、河川、道路等の補修・補強に関する施工管理業務全般をお任せいたします。
具体的に:現場巡視による工事品質、技術者/作業員なとの安全管理、予算管理、下請負業者の手配(機械土工、クレーン工など)。工事開始時の近隣への挨拶も行います。
※コンクリート片剥落工事、支承取替、橋梁耐震補強、水門耐震補強、桁補強など、様々な工事に携わることで幅広い経験を積むことが可能です。
また、BKF工法・AWS工法・SAMMシートなど、専門性の高い特許技術の習得も可能となります。
※当社は三井住友建設からの案件もコンスタントにあるため、大型プロジェクトやJV案件に携わることが出来ます。
■研修制度:
年齢や希望者を対象に、年に2~3回社内研修を実施しています。研修は、社外講師や先輩社員による現場管理や施工計画の基礎を学ぶ講座やCAD(図面作成ソフト)の基本的な使い方や応用編、現場管理手法等を学びます。また、他現場や他地域社員との交流を深める良い機会となっています。
また、通信教育や講習会の実施など各種資格取得の支援を行っています。
■就業環境:
施工管理の担当は全社で約90名ほどが在籍しております。平均年齢は45歳前後となっており、勤続年数15年以上の社員も多く在籍しております。働き方改革に伴い、従業員にとって働きやすい環境を作るため就業環境の整備にも力を入れております。またiPadの導入など業務効率化を図り、できる限り残業をしないよう努めております。
■当社の特徴:
昨今は新規の公共工事の増加ではなく既存の橋を大切に使おうとする風潮がありますが、それに伴い受注が見込まれる『橋梁の補修補強』を得意とする建設会社です。国を挙げての橋梁の補修補強計画が数年先まで立っています。また三井住友建設株式会社のグループ企業でも有り、一次請けの他、元請工事も多数あります。三井住友建設グループ唯一の補修補強を専門に行う会社のため、補修補強の案件はほとんど当社が担当します。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区新川2-27-1 東京住友ツインビルディング東館18F
勤務地最寄駅:京葉線線/八丁堀駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
540万円~590万円

<賃金形態>
月給制
■特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):247,900円~273,700円
その他固定手当/月:13,000円~14,000円

<月給>
260,900円~287,700円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は経験・スキルを考慮して決定致します。
※賞与年2回(20年度実績:6.5ヶ月分)
※ 給与改定年1回(6月)


記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:在宅勤務者はなし、通勤代都度支給
家族手当:子ども手当あり(1人につき5,000円)
住宅手当:2万円~4万円(社内規則に準ずる)
寮社宅:会社都合による転居の場合社宅をご用意します
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職金有り、再雇用制度あり65歳まで

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT・社内研修

<その他補足>
・退職金制度有り
・住居手当有り
・作業所手当て有り
・ 各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
・残業手当
・通勤手当(全額支給)
・家族手当
・別居手当
・育英手当
・各種研修制度
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

週休2日制(月6日以上)※基本日曜日休。その他土曜日に取得できることも多いです。
・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・出産・育児休暇
※完全土日休みを目指して働き方改革を進めてます。

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・土木施工管理の業務経験がある方
■歓迎条件:
・1級もしくは2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 SMCシビルテクノス株式会社
所在地 〒104-0033
東京都中央区新川2-27-1
東京住友ツインビルディング東館18F
事業内容 ■企業詳細
SMCシビルテクノス株式会社は三井住友建設グループの一員として道路、鉄道、橋梁、河川、土木施工・橋梁補修、補強をはじめ土木工事全般を手掛けています。
代表者 門出英揮
URL http://www.smc-ct.jp/
設立 年1927年3月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 140名
平均年齢 43歳
主要取引先 -
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