【株式会社ＮＥＸＥＲＡ】【東京】研修コンサルタント◆リーダー候補/体感と実践で学ぶゲーム型研修サービス提案／完全反響営業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/6/27(木)〜2024/9/25(水)


【東京】研修コンサルタント◆リーダー候補/体感と実践で学ぶゲーム型研修サービス提案／完全反響営業


～完全反響営業◆講義×ゲーム型研修を提案！顧客の課題（従業員の育成・能力開発等）に合わせ研修をカスタマイズし提案するコンサルティング営業～

当社の営業職は、当社の研修サービスである「ゲーム型学習」の提案や研修のコーディネートを行います。
またリーダー候補としてチーム・メンバーのマネジメントを視野にいれ業務に取り組んで頂きます。

■業務の特徴
（1）問い合わせ頂いた顧客にアポを取る（完全反響営業）
・テレアポ等の新規営業は行わず、提案に注力する事ができます。

（2）顧客の課題をヒアリングし、課題解決提案
・顧客の人事担当者や経営者に対し、今後の育成計画や採用計画をを伺った上、顧客の従業員が今後身に着けるべき能力は何か、どういった育成をしていくべきか等を考え、当社のサービスをカスタマイズし、提案。

・課題解決に必要な場合は、顧客の他部門へのアプローチし、新サービスの提案も行います。

・1顧客1担当制のため顧客と密に関わる
提案・課題解決・効果検証まで一貫して担当するため、総合的な営業力が身につきます。
また、顧客から研修の結果、課題解決に繋がったというお声を聞いた際には大変やりがいを感じます。

■ゲーム型学習とは
ファシリテーターによってゲームを行い、ゲーム後にはその経験を実践に活かすための振り返りを行います。
ゲーム型学習は単なる遊びではなく、教育工学的アプローチに基づいて設計された学習手法の一つです。
当社の研修を導入頂く事で、担当企業で働く人々が所属会社の事業理解がし易くなり、仕事に対する視座を高める事ができます。

■当社のミッション・ビジョン
ミッション【体験による学びを当たり前に】
これまでゲームは「楽しさ」の側面ばかりが注目されていましたが、その土台には「モノゴトの構造を体験できる」という性質があります。わたしたちはそういったゲームの性質を活かし、体験による学びを開発することで、これまでにない新しい価値を提供していきます。

ビジョン【世界を代表するゲーム学習の会社になる】
人は楽しく体験することでより早く、深く、長く学ぶことができます。
わたしたちはこれまでの学び方に向き合い、本質的な学びの場を作ります。そして企業・チーム・個人の選択肢を増やすことで、だれもが想いを実現できる社会を目指します。

【チーム／組織構成】