正社員
掲載予定期間:2024/7/11(木)〜2024/10/9(水)
【浜松・磐田】上流プログラマー(社内・客先)※年休124日/残業月10H以下
浜松市に本社を置き、創業から20余年、浜松市内や静岡県西部を中心に多くの企業様のシステムに携わり、信頼を得てきた当社においてシステムエンジニアをお任せいたします。
■業務内容:
・お客様への要件ヒアリング、要件定義
・作業者指示、詳細設計書作成
・進捗・人員管理
変更の範囲:当社業務全般
システムエンジニアとして、社内開発もしくはお客様先の業務に参加していただきます。お任せする業務はスキルに応じて相談の上、決定します。
お客様が困っていることや、求めていることを聞き出し、情報技術を使って解決していくことがミッションとなります。
※開発するシステムはメーカーの生産管理システム、保険会社向け商品管理・顧客管理システム、不動産や医療機関のシステム等多岐に渡ります。
※生産管理システムなどの一部改修だけでなく全体を開発し最終的にシステムの使い方等の教育研修まで行います。取引先の「かゆいところ■当社の特徴:に手が届く」丁寧な対応から顧客に選ばれています。
※客先との関係性により、ニーズをキャッチし、新規の仕事を開拓していくこともあります。
■募集背景:
直近5年で従業員は25名から50名に成長。5年後に100人体制を目標にしています(現在56名)。当社HPを見たお客様から依頼を受けることが多く、今後取引顧客の拡大も予定しているため、増員の募集です。
■働き方:
平均残業は月10時間以下と少なく、働きやすい環境です。ユースエール認定企業である当社は、定時内に仕事を終わらせプライベートの時間を大事にしており、会議時間も少なくメリハリのある職場環境です。※ユースエール認定は、若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を厚生労働大臣が認定する制度です。
■当社の特徴:
(1)ワンストップソリューションプロバイダーです。ITに関する問題を当社は、全て解決します。例えばシステム導入・開発・運用・保守・インフラ構築・人材派遣等ワンストップソリューションで全てが行えるのが当社の自慢です。
(2)古いシステムを使っている企業も満足できるサポート体制を整えています。お客様に応じたIT環境にすることも可能です。
弊社担当RA
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > プログラマ(汎用機系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー17F 勤務地最寄駅:JR線/浜松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 当社のクライアントオフィス(常駐) 住所:静岡県浜松市・磐田市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 変更の範囲:当社拠点全般 住居の転居を伴う転勤はありません。請負開発も案件ごとに受注しており、ご本人の希望も聞き、スキルをみながら、就業先を決めています。 安心して業務ができます。 |
給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~400,000円 <月給> 230,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験や能力により決定します。 ■昇給・昇格:年1回(4月) ■定期賞与:年2回(6月・12月)※業績による ■決算賞与:年1回(3月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:3年以上在籍の場合支給 <定年> 60歳 65歳まで再雇用あり <教育制度・資格補助補足> OJT、各種研修(プログラミング基礎・データーベース基礎・アプリケーション開発・ビジネスマナー)、段階別研修、資格取得支援制度(基本情報技術者・各ベンダー試験等)、各種セミナー参加、書籍購入等 <その他補足> ■育児・介護休業制度 ■職能手当 ■キャリアコンサルティング制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ※初年度の有給休暇の付与日数は入社時期で変わります。 ※祝日の振替休日あり 夏季休暇(7/1~9/30の間で3日)、年末年始(12/30~1/3)、有給奨励日(12/29、1/4) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・要件定義、基本設計経験のある方(業務・システムの種別は問いません) ・アプリケーション開発(目安1年以上、言語・プラットフォームは問いません) ■歓迎条件: ・C#、C、C++、VB.NET、Java、JavaScript 、Python、PHP、Ruby、Kotlinの言語経験がある方 ・IPA主催の各試験(基本情報・応用情報技術者、など) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ソフィア |
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所在地 | 〒708-0033 岡山県津山市河原町29-3 |
事業内容 | ■事業内容: ・ソフトウェア開発 ・システムエンジニア派遣事業 ・システム開発コンサルティング ・セールスフォース・ドットコム社コンサルティングパートナー ・保険代理店業務 |
代表者 | 木谷 麗 |
URL | http://www.sophia-inc.co.jp/ |
設立 | 年1985年2月 |
資本金 | 99百万円 |
売上 | 1,751百万円 |
従業員数 | 206名 |
平均年齢 | 36.34歳 |
主要取引先 | ■日本電気株式会社 ■NECソリューションイノベータ株式会社 ■富士通株式会社 ■キヤノンメディカルシステムズ株式会社 ■株式会社ベストコムソリューションズ ■株式会社ABシステムソリューション ■株式会社NTTデータ ■株式会社NTTデータ関西 ■株式会社NTTデータアイ ■株式会社山田養蜂場 ほか 順不同・敬称略 |
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