【株式会社三冷社】【大阪】設備設計・積算（空調・冷凍）※完全週休二日制／元受比率80％／創業70年の老舗安定企業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/7/25(木)〜2024/10/23(水)


【大阪】設備設計・積算（空調・冷凍）※完全週休二日制／元受比率80％／創業70年の老舗安定企業


■業務内容：
ビル、工場、倉庫内における空調設備、給排水衛生設備、冷凍冷蔵設備について、提案、設計、積算をご担当いただきます。新築工事及び改修工事の両方にご対応いただきます。※【変更の範囲:会社の定める範囲】
・基本設計業務
・客先要望を踏まえた提案業務(省エネや環境改善を踏まえた改修の提案書)
・実施設計業務(計算書、設計図など)
・積算業務(見積書作成)
・現地調査及び官庁申請対応
ご担当いただく業務は経験によって決定します。また、OJTにより幅広い業務対応が可能となるよう教育をおこないます。

■働き方について：
月の残業平均時間は20~30時間ほどです。
工事の現場調査などが休日に発生した場合は代休取得いただきます。

■業務の特徴：
ご担当いただく案件は主に製菓工場や食品工場、水産加工場、飲料工場などのメーカー、物流会社や事務所ビルなど大手企業の案件が中心となります。案件金額は3,000万～数億円の規模となります。
お客様と直接関わる案件が多く、要望を聞き取りして実現に向けて検討をおこなう、やりがいのある業務となります。

■当社の特徴・魅力：
『社員を第一に考える』という想いを大切にし、経営を行っています。トップダウンではなく、社員の想いや考えをボトムアップで形にしていく制度が整っています。
◎社員が制度をつくる、「未来創造プロジェクト」
2014年よりスタートしている社内プロジェクトで、人事制度を社員自身が考案し時短勤務の延長や時間制有給休暇の導入を行ってきました。
長時間労働の削減のため、毎朝帰る時間を宣言し、周囲もそのためにサポートする・終業間際に仕事を依頼しない、など働きやすい環境づくりに力を入れています。
また上記制度を考えるのは40歳以下の若い社員がメインであり、会社の今後を担っていく若いメンバーが自身で会社を作っていくことを目的としています。
◎評価制度
結果に行動面を加味する評価体制を敷いています。年度初めに立てた目標に対しての達成度や、取り組み姿勢を評価されます。社員ひとりひとりの努力に向き合い、適切に評価していく風土です。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】