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【株式会社村田製作所】【東京/渋谷】事業企画・市場マーケティング・営業戦略 | ヘルスケア領域●プライム上場/海外市場中心【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社村田製作所 求人更新日:2024年8月20日 求人ID:36507928
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2024/7/25(木)〜2024/10/23(水)


【東京/渋谷】事業企画・市場マーケティング・営業戦略 | ヘルスケア領域●プライム上場/海外市場中心


■概要:村田製作所の事業・営業戦略の立案、および、営業活動効率化の実現を行うポジションです。当組織では特に、モビリティ以外の領域(主にウェルネス・ヘルスケア事業、環境関連事業、ICT事業など)を中心に対応しており、今回はウェルネス・ヘルスケア領域のご担当をいただきます。
同社はヘルスケア機器事業部門をもち、事業展開も進めておりますが、現時点ではプロダクトやソリューションをまだもちあわせていないようなまったく新しい分野への展開も含め、10年後、15年後に新たな事業の柱となりうる新事業領域の検討も進めております。

<詳細>
・対象市場における当社ターゲットアプリについての市場動向、技術トレンド、ニーズ変化、部品需要などの調査と、関係者への共有
・社内技術部門との情報交換の実施と、販売機会最大化のためのアイデア創出
・重点アプリケーションに対する市場戦略立案と各拠点での顧客戦略立案/実行サポートの実施
・効率的な営業活動を実現するためのアイデア創出と改善活動の実行
※対象エリアは全世界(欧米:アジア:日本 =6:3:1)
※海外関係者とのコミュニケーションは英語で実施。英文レポートの分析業務あり。
(補足:【業務内容の変更の範囲:当社業務全般(ただし、出向時は、出向先が定める業務)】)

■仕事の進め方
技術文献から仮説を立て、営業部門に展開、FB回収、技術部門と打ち合わせ、ロードマップ策定などをお任せいたします。
市場動向・技術についての理解をもって、業務を遂行いただきます。
将来的にはチームマネジメントもお任せいたします。

■働き方補足
・在宅勤務制度/フレックス活用あり
・残業月平均10~30時間程度
・海外出張が年に2.3回程度発生しますが、海外のとの連携は基本的にはWEB/電話/メールが多いです。

■当ポジションの魅力:
市場調査―分析、仮説構築―検証、戦略作成―実効確認、と言う、販売活動の多くのプロセスに関わり、やりがいの大きい仕事です。
また海外との情報交換機会も多く、多様な価値観に触れ、多くの刺激を受けられることも、この仕事の魅力です

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
■東京支社
住所:東京都渋谷区渋谷3丁目29番12号<東京支社>
勤務地最寄駅:JR山手線 / 埼京線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【勤務地の変更の範囲:国内外の全拠点およびテレワークの就業場所】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~950万円

<賃金形態>
日給月給制
所定労働日数20日※月によって所定労働日数が異なります。年間所定就業日数は242日です。

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~404,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
230,000円~404,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
月給は基本給で記載。別途残業代は実働に応じて支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:こども手当あり
住宅手当:基準に該当する場合に支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT教育、階層別・職能別研修、次世代リーダー教育、海外研修制度、社内講演会、通信教育ほか

<その他補足>
健康保険組合、企業年金基金、確定拠出年金、退職金制度、従業員持株会、社員食堂、制服貸与、転勤者用社宅、職場レクリエーション、クラブ活動、契約保養施設
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇18日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

基本土日祝日、年末年始6日、夏季休暇計9日、GW5日、年次有給休暇(初年度18日※入社時期による、最高20日)、特別休暇(自己啓発、ボランティア等のため)※会社カレンダーによる

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
1.医療・ウェルネス領域においてご経験をお持ちの方
(設計、開発、営業、企画、マーケティング等 職種は問いません)

2.過去に周囲を巻き込み、自ら企画した業務を遂行し結果を残された経験がある方(職務経歴書のエピソード欄などから判断いたします)

3.英語力(海外顧客や当社海外拠点とのやりとりに対し、ビジネスメール応対・一般会話程度のコミュニケーションが可能なレベル(目安TOEIC(R)テスト700点以上))
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社村田製作所
所在地 〒617-8555
京都府長岡京市東神足1-10-1
事業内容 代表製品である積層セラミックコンデンサは世界トップシェア40%を誇り、スマートフォンや自動車、さらには航空宇宙まで幅広い分野でムラタの技術・製品は活躍しています。
世の中の最先端のモノには同社の技術・製品が利用されており、現在世界20か国以上に生産・販売拠点を保有するグローバルメーカーです。
海外売上比率は約9割のグローバルでも有数の総合電子部品メーカーです。
代表者 代表取締役会長 村田 恒夫 / 代表取締役社長 中島 規巨
URL https://recruit.murata.com/ja-jp/
設立 年1950年12月
資本金 69,444百万円
売上 1,686,796百万円
従業員数 73,164名
平均年齢 40.1歳
主要取引先 -
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