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【株式会社サードウェーブ】【東京/小売経験歓迎】販促企画・広報宣伝◆PCサブスクリプション展開企業/土日祝休み・年休126日【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社サードウェーブ 求人更新日:2024年9月15日 求人ID:36507930
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/7/25(木)〜2024/10/23(水)


【東京/小売経験歓迎】販促企画・広報宣伝◆PCサブスクリプション展開企業/土日祝休み・年休126日


【PC専門店『ドスパラ』を展開/設立から40年/2年連続で売上がアップ/『PCサブスクリプション』の広報宣伝/裁量◎/アイデアを活かして働きたい方へ/年休126日】

■業務概要:
PC周りの困りごとを定額でサポートする『PCサブスクリプション』の販促企画を実施していただきます。専門部署として立ち上がったのは2年前で、これから改良することも多いです。アイデアを活かして、サービスを広めましょう。

■業務内容:
【変更の範囲:会社の定める業務】
◎外部向け販促企画の活動
「50~60代のシニア層向けに、『サブスクに入ったら何でも相談できること』をアピールしよう」など、ターゲットに合わせてプロモーション方法を考えます。
◎Webページの校正編集
サービスの内容や打ち出すポイントに合わせて、Webページでの見せ方を考えます。その後、全社で管理するWebページの修正を専門部署に依頼。また、部署独自で管理するWebページの編集(ノーコード)も行ないます。細かな修正を含めると、週の半分程度は、この業務が占めるイメージです。
◎メルマガの文面作成
「どうアプローチすれば、サービスに加入していない方に届くだろうか?」「サービス加入者が、利用を継続したくなる内容を発信しよう」といった観点で、ターゲットに合わせてメルマガを作成します。
◎抽選プレゼントの選定
サービスの一環で行なうプレゼント企画の内容を選定。他部署に商品を用意してもらうこともあれば、外部の会社と連携することもあります。
◎POPや案内物の制作
店舗で使用するPOPや案内物のラフ、キャッチコピーを作り、専門部隊や協力会社に制作を依頼。PhotoshopなどのAdobeソフトを使用して自分で制作できる方は、自身で制作することも可能。あなたのアイデアをカタチにしてください。

<新しいアイデア大歓迎です>
新規事業を発展させるため、自由にアイデアを出してください。ターゲットに合った販促企画であれば、基本的にアイデアは通ります。サービス自体の改善提案も大歓迎です。

変更の範囲:本文参照

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > 広告・グラフィック関連職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件に変更はございません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル
勤務地最寄駅:JR山手・地下鉄日比谷線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
各線「秋葉原駅」徒歩5分

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
300万円~492万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):223,776円~366,993円
固定残業手当/月:26,224円~43,007円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~410,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。
※その他固定手当:食事補助(1万円)
■決算賞与制度(人事考課及び業績に基づき、最大年2回賞与支給を行う※4月・10月)
■給与改定:年1回(10月)※人事考課による


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万2200円まで
寮社宅:借り上げ社宅制度
社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
退職金制度:ファントムストック型退職金(勤続3年以上)

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社後2日間の社内で研修制度あり
■資格取得支援制度

<その他補足>
■従業員互助会
■社員販売制度
■食事補助
■健保保養施設利用
■401K(確定拠出年金)
■定期健康診断、人間ドック、予防接種
■プログラミング教育必修化支援(PC購入補助プログラム)
■クラブ活動
■忘年会・新年会・暑気払い補助
■バースデイ特典(提携飲食店の無料招待)
■永年勤続表彰
■勤務時間調整制度
■深夜労働手当、休日出勤手当、役職手当、社員紹介手当、出張手当
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏季休日、年末年始休日、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休暇、介護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
■必須条件:下記いずれも必須
◎販促業務内容の企画立案実行までを担当された事のある方
(商材のマーケティング経験・広告戦略の経験)
(例)宣伝のためのチラシ制作、会社でのHP内容の更新、自社製品の宣伝活動など。
◎Excelの基本操作スキル
∟足し算などの簡単な関数計算ができればOKです
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社サードウェーブ
所在地 〒101-0021
東京都千代田区外神田3-12-8
住友不動産秋葉原ビル
事業内容 ■主な事業内容:
(1)PCショップ「ドスパラ」(全国に多数店舗展開)/オリジナルブランドパソコン(GALLERIA、raytrek等)の販売、PCパーツ・周辺機器の販売
(2)インターネット通販 
(3)法人営業/PCサーバー及びカスタムPCの販売
代表者 尾崎 健介
URL https://info.twave.co.jp/
設立 年1984年3月
資本金 56百万円
売上 76,000百万円
従業員数 1,146名
平均年齢 38.2歳
主要取引先 ダイワボウ情報システム株式会社/岡谷エレクトロニクス株式会社/
シー・エフ・デー販売株式会社 他
(順不同 敬称略)
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