正社員
掲載予定期間:2024/7/29(月)〜2024/10/27(日)
【大阪・守口】スマートフォンアプリ・クラウド開発◆新規事業・社長直轄◆在宅可/年休128日/土日祝休
~0→1の立ち上げフェーズ/社長直轄の組織で裁量大きく活躍できる/パナソニックGの大きいフィールドでスキルアップ◎/在宅勤務可/年休128日/フレックス~
■職務内容:
◇少数のメンバーで構成された組織であり、スピーディーな意思決定のもとに推進する体制となっています。
◇複数のテーマを推進していますが、1つもしくは複数のテーマのソフト開発を担当・兼務いただく予定です。
◇具体的な業務内容は、以下の通り
・スマートフォンアプリ(iOS必須)の設計、開発、運用
・クラウドサービスと連携したアプリケーションの開発およびユーザーインターフェースの最適化
・IoT機器と連携したホームオートメーション機能の開発
■職務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
・iOS(Swift、Objective-C)でのアプリケーション開発(試作開発含む)
・スマホアプリと連携するクラウドサービス(AWS、Google Cloud、Azureなど)アプリケーション開発(試作開発含む)
・データベース(NoSQLなど)を用いたスマートホーム家電のオートメーション制御ルールの設計
・家庭内コントローラ(ハブ)との通信プロトコルの設計
・システムの監視、運用、保守、セキュリティ対策と管理
■募集背景:
社長直轄の組織として新設された部門において、新たな事業における商品・サービスのソフト開発ができるキャリア人材を募集します。
■ビジネスデザイン部のミッション:
・我々の事業体はエンターテインメントとコミュニケーションの力で人々に新しい感動と安らぎを与える事をミッションとし、これまで人々の暮らしに関わる様々な事業を立ち上げ、成長させてきました。
・今後も新しい商品/サービスを世の中に提供していくために、新規事業を創造する専門の部署を新設しました。
■仕事を通じて得られること:
◎新規事業の立上げに携わる機会
◎スマートホーム家電を通して最新の技術に触れる機会
◎クラウド技術の実務経験
◎データ解析から機械学習まで、幅広い最先端のスキル
■別枠の必須条件の他、下記の方歓迎:
・Firebaseなど他のリアルタイムデータベースの使用経験
・UI/UXの設計経験
・セキュリティ対策の知識と実践経験
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プログラマ(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ■補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府守口市八雲東町1-10-12 勤務地最寄駅:京阪電鉄線/西三荘駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> ■原則、出社勤務だが、リモートワークも可(週1-2回程度まで) ■在宅勤務、時差通勤、時短社員制度などもあり、時間の尤度はありますのでかなり働きやすい環境です。 【変更の範囲:国内外の全拠点】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~950万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):327,000円~477,900円 <月給> 327,000円~477,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は年齢、前職、経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■通勤交通費全額支給 家族手当:■条件該当者のみ対象 住宅手当:■条件該当者は独身寮、社宅入居または住居手当を支給 寮社宅:■条件該当者は独身寮、社宅入居または住居手当を支給 社会保険:■社会保険完備 厚生年金基金:■企業年金または確定拠出年金 退職金制度:※企業型確定拠出年金制度 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■国内: ・新入社員研修、職能(職種)別、事業場別、階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング、等 ■海外:海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修、等 <その他補足> ■制度: ・持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度、等 ■施設: ・独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設、等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 ■年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、長期節目休暇、ファミリーサポート休暇、等 ※事業所、部署によって異なる場合があります。 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Swift、Objective-Cのいずれかに精通、iOSアプリの開発経験(趣味/実務問わず1年以上) ・RESTful APIやGraphQLなどを用いたサーバーサイドとの連携経験(趣味/実務問わず1年以上) ・クラウドプラットフォーム(AWS、Google Cloud、Azureなど)でのアプリケーション開発経験(実務3年以上) ・Gitなどのバージョン管理ツールの使用経験(趣味/実務問わず1年以上) ■歓迎条件: ・実務/趣味問わずIoTデバイスとの連携経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | パナソニックエンターテインメント&コミュニケーション株式会社 |
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所在地 | 〒570-0021 大阪府守口市八雲東町1-10-12 |
事業内容 | ■ミッション:エンターテインメントとコミュニケーションの力で人々に新しい「感動と安らぎ」を提供する ■ビジョン:世界最高の映像・音響・通信で人と人をつなぎ、明日を創造し続けるプロフェッショナル ■事業領域:AV機器(テレビ、オーディオ機器、ビデオ機器等)、デジタルカメラ機器、コミュニケーション機器(ヘッドホン、インターホン、電話機、ファクス、ホームネットワーク等)の開発・製造・販売 |
代表者 | - |
URL | - |
設立 | 年2022年4月 |
資本金 | 100万円 |
売上 | - |
従業員数 | 11,000名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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