正社員
掲載予定期間：2024/8/5(月)〜2024/11/3(日)
【POLA】商品企画に関する予実管理/製品管理 ～更なるブランド拡大に携わる／フレックス有～
◆職務詳細 【変更の範囲：会社の定める業務】
ポーラの商品企画部門にあたるブランドクリエイティブ部において、商品の企画・開発のプロジェクト管理に関する業務をご担当頂きます。
（1）予実管理及びPL作成
月度・四半期・年間のPL作成及び予算実績管理、予算策定支援業務
（2）製品管理業務
製品処方・仕様改良、製品表示関連、廃棄・評価損管理等
（3）海外関連
海外申請業務・法令規制対応・新規展開国対応・特許対応など
（4）その他
その他、上記各項に関連する商品企画に関する業務のサポート
※担当職務業務のウエイトは（1）（2）70% （3）（4）30%程度を想定しております。
※薬事申請や製品処方など、化粧品に関する専門知識は入社後に習得いただけますので、ご安心ください。
◆組織構成
配属先はブランドクリエイティブ部 開発管理チームとなります。
商品企画/開発を行うチームは別にあり、こちらと連携しながら上市までの進捗管理ほか、全社収益・ブランド価値向上に貢献するための予実作成管理、内外戦略及び知財戦略に連動した展開・権利・規制対応などを行います。
リーダー1名、メンバー13名が所属をしております。
◆ポジションの魅力
・「リンクルショット」や「B.Aミルクフォーム」などに次ぐ、新たなブランド・サービスを生み出す現場に携わることができます。
・商品の企画開発だけではなく、展開を拡大するための土台作りや変革に貢献頂きます。
・ポーラで展開する全ブランドに携わることができます。全社視点・グローバル視点での広いご経験を積むことができます。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:40 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-2-3 勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 562万円～732万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：344,000円～445,000円 ＜月給＞ 344,000円～445,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル等を考慮し同社規定の上、決定します（応相談）。 ■賞与：3回（7月・12月・3月） ■昇給：1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（同社支給ルールに則る） 住宅手当：条件によって支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社時研修・OJT ＜その他補足＞ ■育児休業、出産・育児フレックス制度、育児短時間勤務制度 ■介護休業、介護フレックス制度 ■従業員持株会 ■社員割引制度 ■社員食堂 ■カフェテリアプラン型福利厚生メニュー等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇（1年に1回※平日連続5日間が基本） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◆応募要件 ・財務諸表（PL）の作成や予実管理のご経験をお持ちの方（目安3年以上） ◆歓迎要件 ・化粧品、食品開発に必要な基本的法規制、製品設計、QCD、バリューチェーンの流れの理解または経験 ・海外申請業務経験者、中国及びEU、アセアンの化粧品、食品法規制対応経験者又は原則の理解 ・商標、特許など知的財産権に対する基礎知識 ・語学力（英語・中国語） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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