【株式会社ダイヤモンド・デジタル＆クリエイターズ】社内SE◆次期基幹システム導入・運用をリード／『週刊ダイヤモンド』／残業20h内／働き方◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/8/5(月)〜2024/11/3(日)


社内SE◆次期基幹システム導入・運用をリード／『週刊ダイヤモンド』／残業20h内／働き方◎


～ダイヤモンド社100％子会社のため安定性◎/比較的新しい会社で裁量の大きい環境/年間休日123日/オフィスカジュアルOK～

■当社について：
・当社は『ダイヤモンド・オンライン』や『週刊ダイヤモンド』などの経済・ビジネス系の分野に強みを持った自社メディアを運営している出版社「ダイヤモンド社」の各種DX推進を目的として2021年2月に設立された新会社です。

■業務概要：
ダイヤモンド社の基幹システム及び連携している周辺システムの刷新のためのプロジェクトの中心メンバーとして、リーダーシップを発揮し、プロジェクトの成功に貢献していただきます。
今後の事業拡大への対応と、業務効率化のため、数年後にシステム統廃合・機能集約を行う計画です。
現行の基幹システムの保守・運用を行いながら、当社の業務を理解頂いた上で、次期基幹システムの導入・運用支援におけるリードを担当し、ベンダーとの協業やプロジェクトの進行管理を担っていただきます。
新システム稼働後は、運用を主導し、業務の効率化や品質向上に向けた戦略的な取り組みをしていただきます。

■業務詳細：
・基幹システムの保守、運用（運用の課題抽出）
・ベンダーさんとの協業
・社内外との調整や交渉
・プロジェクトの進行管理
【変更の範囲：会社の定める業務】

■当社の魅力：
・当社はダイヤモンド社グループで安定的な基盤がありながらも、裁量が大きい環境で働いていくことが可能です。
・在宅勤務可能、年間休日123日、残業月20時間以下、オフィスカジュアルでOKなど働きやすい環境です。



変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】