先行開発のデジタルエンジニア（デジタルツイン、CAE解析）（正社員） / 会社名非公開

【主な業務内容】
トヨタ自動車とパナソニックの電池開発技術を併せ持つ当社にて、デジタル技術の開発および推進をお任せします。
実車を走らせて衝突実験をおこなうような従来の開発工程から脱却し、モノ（実車）を作らずシミュレーションで製品・工法・設備の完成度を高める仕組みをつくります。
デジタル技術の活用によって「開発から量産までのリードタイム短縮」や「量産トラブルの早期解決・未然防止」に貢献します。
このようなデジタルツインの実現によって、従来の「実機で確認」から「予測で早期決断」ができる環境を構築いただきます。

■データを駆使した業務、働き方の変革、DXの推進
■データ駆動型のリチウムイオン電池開発、要素技術開発、工程改善
■データの蓄積・可視化・分析を各工程（開発、設計、評価、プロセス開発）に活用
■シミュレーション技術開発，CAE技術開発，モデルベース開発（MBD）、XR技術活用
■上記技術活用によるリチウムイオン電池設計開発、要素技術開発、生産準備への適用

※参考：デジタルツインの実現で業務プロセス変革にチャレンジ
デジタルエンジニアリング部 社員インタビュー
https://www.p2enesol.com/recruit/works/FZQVW1byDa8

【やりがい・魅力】
自ら開発したデジタル技術を活用して、開発から量産までの業務プロセスを改革することができます。
特に、リードタイム短縮や業務効率化などは影響力が大きく、今後トヨタ自動車と進める電気自動車（EV）の技術開発にも貢献できます。
また、実機を使わないデジタル技術を駆使した開発は各領域で求められいるため、デジタルエンジニアとして貴重な経験とキャリアアップが見込める環境です。

【福利厚生】
トヨタ自動車やパナソニックを基準にした福利厚生が充実しています。
・社宅制度（自己負担率20～35％／本人名義であれば適用可）
・転居費用補助あり
・育英補助給付金（子ども1人につき月1万円）
・単身赴任手当（月7万円＋年15回分の往復帰省補助）
・電動車購入補助（最大50万円）、カフェテリアプラン（年12.2万円分）
・退職金制度（確定拠出年金DC）など
※働きやすさの理由 https://www.p2enesol.com/recruit/benefits/

【企業の魅力ポイント】
★トヨタ×パナソ…