正社員
掲載予定期間：2024/8/8(木)〜2024/11/6(水)
【リモート可】BtoBプリセールス◆通信キャリアとして通信インフラとICT環境を一括提供可能
～業界知識とお客さま視点に立った最適なソリューションで課題解決を推進・実現／BtoBプリセールスエンジニア～
■業務概要：
法人向けプロダクトの提案における技術支援、および、それに関わるプロジェクトマネジメント
■業務内容：
＜案件発掘～案件受注までの一連のプロセスを提案PMとして推進＞
・提案PMとしての各種対応（仮説提案、お客さまヒアリング、提案方針の策定、社内体制の構築、社内外の各種打ち合わせ、提案書の作成、プレゼンテーション、構築SEへの引き渡し、お客さま向けフォローなど）
・顧客リレーションの構築
・提案事例や提案ノウハウの横展開
・各種勉強会の開催
【変更の範囲：会社内でのすべての業務】
■ミッション：
業界知識とお客さま視点に立った最適なソリューションで課題解決を推進・実現する
■ポジション魅力：
お客さまの目的を理解し、テクノロジーを駆使したソリューションで顧客価値を最大化する
（1）“新領域”の急成長と“通信事業”の維持拡大
・通信キャリアとして、お客さまに通信インフラとICT環境を一括して提供可能
（2）最適な“顧客デジタルソリューション基盤”の提供
・5GやIoT、NTN、AI、ゼロトラストをはじめとしたセキュリティなど、お客さまのビジネスを変革するテクノロジーを駆使した提案
・Azure、AWS、GCPを中心とした、マルチクラウド環境での提案（Azure OpenAI Serviceなど、生成AI含む）
・LINE、Yahoo、PayPayなど、ソフトバンクグループ会社と連携したデジタルマーケティング戦略の提案
■採用部門の概要：
法人向けソリューション（※）を対象とし、いわゆるキャリア商材（NW、モバイル、音声）はもちろんのこと、各種プロダクト（セキュリティ、クラウド、アプリなど）や新規領域（IoT、AI、デジタルマーケティングなど）において、お客さまの課題解決に向けた最適なソリューションを検討し、提案を推進します
※法人向けソリューション：https://www.softbank.jp/biz/solutions/
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 期間の定めなし ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／竹芝駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：本社および国内外の支社、営業所、グループ内外の出向先事業所（テレワークを行う場所を含む）】 ※リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど） ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 695万円～1,556万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：409,200円～720,000円 その他固定手当/月：14,000円 ＜月給＞ 423,200円～734,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します（上記は30時間相当で計算） ※自己成長支援金は対象外の等級もあります ■昇給：年1回（原則） ■賞与：年2回（※年間標準賞与5ヶ月＋特別加算賞与（業績に応じて支給）） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規程により全額支給 社会保険：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT 等 ＜その他補足＞ 財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待、各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援 等）、パソコン・スマホ・タブレット貸与（当社規定による）、永年勤続表彰 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇3日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇・休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、障がいのための通院休暇、その他会社が指定する日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ・ICTインフラの構築経験（規模不問。大手法人向け5年以上の実務経験) ・お客さま／各種対外ベンダーに対するフロント対応経験（交渉能力、調整能力） ・コミュニケーション能力 ・プロジェクトマネジメント力（PMP／ネットワークスペシャリスト資格あるいは相当のプロジェクトマネジメントスキル） ・リーダーシップ力 ・ファシリテーション力 ・ドキュメント作成能力（提案書・RFP回答書・プロジェクト計画書など） ・論理的思考力 ・トラブルシューティング（技術や契約など）が可能なタフさ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ソフトバンク株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-7529 東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー |
| 事業内容 | ■理念・ビジョン：「情報革命で人々を幸せに」これが私たちが成したいただ一つの「志」です。世界中の最先端テクノロジー、最も優れたビジネスモデルを使い、「人々を幸せにする」情報革命を実現、「世界の人々から最も必要とされる企業グループ」を目指しています。 ■事業概要：移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供、その他新規サービス展開を行っています。 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 兼 CEO 宮川 潤一 |
| URL | https://www.softbank.jp/ |
| 設立 | 年1986年12月 |
| 資本金 | 204,309百万円 |
| 売上 | 5,911,999百万円 |
| 従業員数 | 19,045名 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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