正社員
掲載予定期間:2024/8/8(木)〜2024/11/6(水)
【仙台/課長候補】業務用食品のルート営業職 ◆東北トップクラスの食品卸◆上場企業◆残業月15h程度◆
【将来の課長候補の募集】<<創業73年/東北トップクラスの食品卸売企業として地元・東北に根差した安定的な経営を継続/長期就業可能な働き方◎>>
■業務内容:
業務用食品食材においてメニュー等のご提案を通じて、お客様をサポートいただきます。
・ご要望のヒアリング
・食材、メニューのご提案
・見積書の作成
【一日の流れ】
出社・朝礼→依頼事項の対応・訪問準備等(~10時)→お客様先への訪問(3~5件程度※10時~17時)→各種事務処理を経て退社
【担当エリア】
県内スーパーやコンビニのベンダー等の既存顧客を中心に、東北圏内の顧客を担当
■入社後の流れ:
入社後、OJTによる同行訪問にて顧客理解を深めていただき、徐々にステップを進みながら業務を覚えていただきます。独り立ちが出来るようになると、担当顧客を振り分けながら対応をお願いしていきます。
■仕事の魅力:
・東北で数少ない上場企業にて、長期活躍できます。マネジメント経験を積みながら早期にキャリアアップできる環境です。
・顧客のほとんどが当社と長期的にお付き合いのあるお得意様です。飛び込み営業などは最初はほとんどありませんので、ご安心ください。
・受注を電話やFAXからWeb受注に切り替えると、Web食材発注報奨があります。(3,000円~30,000円※達成度合いによる)
■組織構成:
配属先の惣菜部は13名(部長、課長、営業4名、営業支援2名、内勤5名)で構成されております。
フラットな職場環境で、それぞれの部署間でのコミュニケーション体制も整備されています。社員の平均勤続年数は14年と、中途入社した方々も多数活躍中です。
■評価制度:
目標数値は部門ごとの売り上げ実績に基づいて個人目標が設定されます。個人が目標設定シートを記入し、半期ごとに業績やそのプロセスを評価する制度が整っております。可視化された中での評価の基、賞与へと反映されていきます。
■キャリアパス:
実績、人望、経験値を積んでいただくことで、主任、課長、部長代理、部長への昇進が望めます。部門マネジメントもする方もいれば、営業経験を経て、商品開発に携わる方もおります。様々なキャリパスを描くことが可能です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:宮城県仙台市宮城野区扇町5-6-22 勤務地最寄駅:仙石線/福田町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
交通 | <勤務地補足> ※マイカー通勤可 <転勤> 当面なし 将来的には可能性あり <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~375,000円 <月給> 280,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキル・年齢等を考慮の上、決定します。 ※想定年収には、月の平均残業時間15時間分を含みます(月によって連動有) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績4.0ヶ月分 ■業績賞与:年1回※業績により3月に賞与支給の可能性有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金あり <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■外部セミナー ■e-ラーニング <その他補足> ■通勤手当補足:車通勤上限3万円、公共交通機関~5万円(会社規定に基づき支給) ■産休・育休制度(取得実績あり) ■役職手当、寒冷地手当(当社規定による)、クラブ活動 ■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、持株会、社内融資制度 ■福利厚生サービス(提携店利用時割引) ■コミュニケーション行事(部内懇親会等)、従業員割引購入制度 ■報奨金制度(セールス報奨、新規開拓賞、Web食材発注システム報奨、海外研修等) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 ※年に7~8回程度土曜出勤有 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、結婚休暇、忌引き休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・食品業界での営業経験(食品メーカー/業務用食品卸売など) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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