【いずみサポート株式会社】【田無】施設管理提案（管理職）◆福利厚生に関わる各種サービス事業展開／プライム上場／住友重機械G【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/8/19(月)〜2024/11/10(日)


【田無】施設管理提案（管理職）◆福利厚生に関わる各種サービス事業展開／プライム上場／住友重機械G


【年間休日125日／落ち着いた社風で入社後定着率◎／働きやすい環境／東証プライム市場上場／大手メーカー住友重機械工業の福利厚生機能を受け持つグループ会社】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
住友重機械工業／田無製造所内での守衛所での入場者管理、構内警備を中心に、施設管理、緑地管理、清掃、寮管理、社員向けの保険、来客応接サービスなど、福利厚生に関わる各種サービス事業を展開する当社の東京支社／田無営業所の施設管理グループのリーダーとして施設管理業務の運営全般をお任せします。

■業務詳細：
・顧客先となる製造所の総務部門への提案営業、委託業務の受注、協力業者の管理などを中心に管理職として社員、パート、アルバイトの労務管理
・予算、売上げ管理、人員の採用、社員の人事評定などのマネージメント業務

■組織構成について：
東京支社／田無営業所　約50名（うち管理職は現所長含め2名、警備員約30名、サービス員約20名）
今回、営業所長が再雇用期間の満期を迎えました。この方の後継候補となりますが、営業所のメンバーはベテラン揃いですので、安心して引継ぎを受けていただき、ご活躍いただけるようフォローしていきます。

■キャリアについて：
管理職正社員での採用となります。年俸制となり、退職金制度が適用されます。長期でご活躍いただける安定した職場ですので、正社員は65歳の定年まで離職する人が滅多に発生しません。そのため、全社員の平均年齢は50.1歳となっています。

■当社について：
住友重機械工業株式会社100%出資のグループ会社です。住友重機械工業株式会社の福利厚生機能を受け持つ会社として誕生して以来、グループ企業から、異なるご要望にお応えするため、幅広い事業を展開しています。これまで培ったノウハウをもとに、お客さまにとっての安全・安心、そして業務効率の向上を最優先に考えたソリューションをお届けします。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】