【ＮＴＴデータマネジメントサービス株式会社】【週2在宅/未経験歓迎】経理事務（NTTデータ社向け）◆1からOJTで教育◆正社員登用有◆フレックス【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2024/8/19(月)〜2024/11/10(日)


【週2在宅/未経験歓迎】経理事務（NTTデータ社向け）◆1からOJTで教育◆正社員登用有◆フレックス


【未経験から経理にチャレンジ！◆子育て中/時短の方も活躍中◆週2～3リモート◆フレックス◆正社員登用を部署全体でサポートする制度あり◆幅広いキャリアパス】

■業務内容：
NTTデータ社向けにチームで分担しながら経理業務を実施いたします。
日次の財務審査オペレーションを中心に実施いただき、実際に審査業務を実施いただきながら会計知識、社内業務フローなどに習熟いただきます。
ゆくゆくは現場からの問い合わせ対応、業務改善、決算期は監査対応や決算報告様式作成などにも従事頂く予定です。

ご経験やスキルに応じて、いずれかの業務をお任せいたします。
■NTTデータ社向け財務業務（4名募集）
・経理伝票審査業務
・経理伝票審査の付随業務
・売上計上審査、請求書発行
・売掛金回収消込、債権管理
・決算報告様式作成
・監査対応

■NTTデータ向け決算業務（1名募集）
・決算報告のとりまとめ
・IFRS連結決算値の算定
・連結財務諸表の作成
・法定開示資料の作成

【変更の範囲：無し】

■教育体制：
入社後は、先輩社員からのレクチャーをもとに、簡単な内容から、実際の審査業務に従事いただきます。徐々に幅を広げていただき、1年くらいでおおよその定常業務を覚えていただく予定です。※当面は先輩社員が最終チェックを実施しますのでご安心ください。

■キャリアパス：
企画総合職（正社員）登用後、本人と定期的に面談を実施し、目指す将来的なキャリアを踏まえて一緒にローテーションを検討いたします。
※グループ会社経理業務シェアード・単体決算・連結決算・キャッシュマネジメント・会計システム運用など幅広い部署あり

■正社員登用について：
・契約社員→業務職（正社員）→企画総合職（正社員）へのキャリアパスがあります。（契約社員と業務職の違い：雇用形態、賞与）
・約1年後には業務職に早くて、入社3年後から企画総合職を目指していただけます
・毎年4月に正社員登用試験を行っており、入社1年以上で受験が可能です。年によって多少変動はあり、確約したものではございませんが、業務職の合格率は8割程度です
・上長による面接資料レビューや、面接本番を想定した模擬練習会の実施など、正社員登用を全面的にバックアップしています

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】