正社員
所属：経営管理部
雇用形態：正社員
試用期間：有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
所属：経営企画部 ＊今年新設の部署で専務（COO/50代前半）が兼務
募集背景：組織強化の増員
◇役職：ご経験等により係長〜課長クラスを想定しています◇
〈仕事内容〉
◇新規事業の立案（中長期的な経営計画策定含む）
→マーケティング・リサーチ・情報収集
→各種必要書類の作成
◇M＆A案件の対応及び調整
→企業選定及びリサーチ 、M&A企業とのやり取り等
◇医薬品卸業者との価格交渉
→交渉に伴う、各種データ並びに書類作成 等
◇先ずは部長の指示の下、上記の業務のサポート全般
◇ゆくゆくは業務改善や新たなアイディアの立案
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地：豊島区南池袋2‐29‐12 HF池袋ビル9F 最寄駅： JR・西武池袋線・東武東上線・東京メトロ有楽町線・東京メトロ丸ノ内線「池袋」 徒歩5分 / 東京メトロ有楽町線東池袋駅 徒歩4分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈待遇・給与〉 年収想定：5,508,960円～6,029,760円 月額給与：371,600円～409,600円 （基本給：291,600円～309,600円、職務手当：50,000円） ・昇給：年 1 回（社内規程あり） ・賞与：年 2 回（7 月・12 月）合計 3.6 ヶ月分（前年度実績） ※支給対象は社内規定あり 〈勤務時間〉 9：00～18：00（本社の営業時間に準ずる）（休憩60分） ※1 ヶ月の変形労働時間制（週平均 40 時間） ・時間外：月平均で約 10 時間 ・時間外手当：有。（※）残業時間に応じて別途支給 ※係長職での採用の場合のみ 課長職の場合は時間外手当なし ・通勤手当：会社規程に基づき支給。（上限月額 35,000 円） ・退職金：有（勤続 3 年以上） 〈社会保険〉有（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 〈休日・休暇〉 年間休日122日（内訳：完全週休 2 日制、土・日・祝日、年末年始 4 日） ・基本的には土・日・祝日休み （但し、研修会・会議で土日出勤もありますが、その分は平日に振替休日を取得） 有給休暇、特別有給休暇（結婚休暇 5 日、配偶者の出産 2 日） 慶弔休暇（3～5 日）、年末年始休暇（12 月 31 日～1 月 3 日） 産前産後休暇、育児休業、介護休業（365 日） フレッシュアップ休暇（勤続 10 年 3 日、勤続 20 年 5 日、勤続 30 年 6 日） 〈福利厚生〉慶弔見舞金制度、親睦会費補助制度、永年勤続表彰制度（記念品あり）、インフルエンザ接種全額補助（1 回接種分）、定期健康診断・人間ドック・脳ドッグ補助、乳がん・子宮頸がん検診補助、社員物販購入割引制度 〈業務内容〉変更の範囲：会社の定めた業務 〈就業場所〉変更の範囲：会社の定めた場所 〈選考〉書類選考、WEB 適性試験、面接 2 回実施 （※書類は写真付き履歴書・職務経歴書）※写真は直近 3 ヶ月以内 |
| 休日・休暇 | 〈休日・休暇〉 年間休日122日（内訳：完全週休 2 日制、土・日・祝日、年末年始 4 日） ・基本的には土・日・祝日休み （但し、研修会・会議で土日出勤もありますが、その分は平日に振替休日を取得） 有給休暇、特別有給休暇（結婚休暇 5 日、配偶者の出産 2 日） 慶弔休暇（3～5 日）、年末年始休暇（12 月 31 日～1 月 3 日） 産前産後休暇、育児休業、介護休業（365 日） フレッシュアップ休暇（勤続 10 年 3 日、勤続 20 年 5 日、勤続 30 年 6 日） |
| 応募資格 | 〈応募要件〉 ・事業会社等でのバックオフィス経験があり経営企画、新規事業、事業企画等に興味がある方 ・BS/PL等の財務諸表が読めるレベルの会計知識 〈歓迎・人物像〉 ・事業会社等での経営企画、新規事業、事業企画等の経験 ・サポート力並びに事業を推進できるファシリテート力を持った方 ・創造性のあるような業種、部門等での活躍キャリアが有る方 30歳以上43歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社 トラストファーマシー |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 本社：東京都豊島区南池袋2-29-12 HF池袋ビルディング 9F 設立：1989年5月 資本金：1,000万円 株式：未公開株式 決算期：9月 売上高：47億5,843万（2023年9月期） 従業員：薬剤師：約123名 管理栄養士：38名 理学療法士：1名、看護師：1名 従業員総数：208名（2024年4月現在） 営業店舗数：31店舗（調剤薬局：29店舗）（通所介護事業所1店舗） 事業内容： ・東京・神奈川・埼玉に31店舗のたから薬局とリハビリ特化型デイサービスを運営 ・首都圏を中心とした調剤専門薬局の多店舗運営 ・大学病院及び地域基幹病院前、地域密着型の開業医近辺の薬局開設 ・医療モール開発による地域基幹薬局の開設・運営 |
| 代表者 | 代表取締役CEO 田中一成 |
| URL | - |
| 設立 | 1989年5月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | 47億5,843万（2023年9月期） |
| 従業員数 | 薬剤師：約119名／管理栄養士：32名 （従業員総数199名）※2024年1月現在 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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