正社員
店長経験者は早期のSVへのステップアップも夢ではありません!!
【主な仕事の内容】
●サービス業務
●キッチン業務
●メニュー開発
●販促の企画立案
●アルバイト・パートのシフト管理や教育
店舗マネジメント全般をお任せします。
大きな裁量権を持ち、幅広い業務に取り組んで頂く事が可能です。
※早い段階でマネージャーを目指して頂く事も可能です。
各地でオープンが続きますので「店長」というポジションだけでなく半年でSVへ昇格など、早期の昇給昇格を実現しています。
年功序列とは無縁の当社。
実際、今回の人事で最年少の部長が誕生しています!
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | <希望勤務地を考慮/転勤なし> ★千葉駅に新規オープン決定! 他、新宿・大宮・浦和駅にも出店計画あり ※オープンまでは、近隣店舗での勤務となります。 ▼特に歓迎▼ 千葉/千葉・八千代台・成田・船橋 東京/新宿・錦糸町・木場・町田 埼玉/大宮・浦和 神奈川/横浜 関西/全域 ●詳細エリア 東京/昭島・大井町・錦糸町・立川・田町・町田・武蔵境・木 場・西新井・葛西 神奈川/新百合ケ丘 埼玉/新越谷 千葉/成田・市川・中山競馬場・船橋・八千代台 大阪/ユニバーサル・シティウォーク・天神橋筋商店街・江坂・ 泉北・泉大津・京阪枚方 京都/桃山 奈良/生駒・橿原 兵庫/神戸住吉・山陽姫路 福岡/小倉 交通 勤務地により異なります。 ※各店舗共に駅より徒歩1~3分程度 ※マイカー通勤応相談(店舗による) 自社内勤務 転勤の可能性:なし |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収:448万円~650万円 月給:30万円~40万円 賞与回数:3回 〈年収例〉 500万円/店長/45歳:勤続6年(月給34万5000円×12ヶ月+賞与) 450万円/副店長/30歳:勤続3年(月給32万円×12ヶ月+賞与) 〈昨年度の賞与支給実績〉 ・マネージャー/年間80万円+決算賞与 ・店長/年間70万円+決算賞与 ・副店長/年間60万円+決算賞与 ●業績賞与年2回(7月・12月) ●決算賞与(2023年12月に支給実績あり) ●昇給年1回 |
休日・休暇 | 休日:週休2日(土日以外) 休暇制度: 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 介護休暇 慶弔休暇 産休・育休 リフレッシュ休暇 |
応募資格 | 飲食店での正社員での勤務経験 <下記の志向の方を歓迎します> ●コミュニケーション能力のある方 ●安定した基盤の会社で働きたい方 ●新業態や新店舗の立ち上げに興味のある方 ●マネジメント・スタッフ育成を学びたい方 ●正当な評価をしてくれる会社で働きたい方 18歳以上57歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | 2026年に創業50年を迎える歴史ある当社ですが、次代をリードする30代の若さ溢れる代表が新たに就任し、 世の中の新しい価値観に対応すべく新体制がスタート。 とんかつを中心に、和食店・惣菜店・豚肉/牛肉料理の専門店まで、マーケットの変化とお客様の好みに合わせて、 様々な店舗を展開しています。 ●「現場の意見」を何よりも大切にしています。 例えば「メニュー開発」などの裁量も店舗にあります。 グランドメニュー以外のランチメニューや、キャンペーン時の新メニュー開発は、それぞれの店舗の店長・料理長が実施しています。FCブランドと異なり全てが直営店なので、地域性、客層を考えた的確な施策が打て、結果に結びつき易い環境にあるので、仕事のやり甲斐も倍増します。 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | - |
資本金 | - |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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