正社員
掲載予定期間:2024/8/22(木)〜2024/11/13(水)
組織開発担当(社内教育・文化醸成)※不動産業界をITで変革/RENOSY/フルフレックス
『CM放送中の不動産投資の自社サービス『RENOSY』等を展開する同社の社内研修の企画~実施、社内コミュニケーション施策の実施などを担当』
★DX銘柄3年連続選定/不動産投資の自社サービス『RENOSY』/不動産業界全体のDX化を推進する急成長IT企業/コアタイムなしのフルフレックス制/裁量権を持ってチャレンジできる環境★
■同社は「テクノロジー × イノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創る。」を経営理念に、会員数28万人超の不動産テック総合ブランド『RENOSY』を運営。
■グループ全体で不動産業界全体のDX化を推進しており、グロース市場上場・業績は毎年約200%以上の成長。
■業務概要:
同社は2013年に創業し、その後5年で上場も果たしておりますが、事業拡大中の真っ只中にあります。会社のメンバーも増え続けており、『社内の教育制度』や『文化の醸成』、『社内コミュニケーションの活性化』などの環境を整えることを担当いただけるメンバーを募集しております。
■業務詳細:
(1)人事戦略/人事制度に基づく組織活性化施策の企画・運用:
・50~80名程度の新入社員向けの約2か月の研修の企画と実施
・階層別研修・中途入社者研修の企画と実施
※研修は、設計~当日の運用・講師を内政化して実施しております。ファシリテーションや講師も担当いただくことがございます。
(2)文化醸成や組織改革の企画・運用:
(3)コミュニケーション施策の実施:
シャッフルランチ会の企画・運営など
(4)その他:
新卒・中途入社者、退職の手続き関連など
※上記はあくまで一例となり、状況に応じて様々な領域にチャレンジいただけます。自らが良いと思ったものを形にしていくことができます。
■組織メンバー構成 :
人事組織全体:18名
・20代~30代メンバーが中心に活躍しております。
・組織開発メンバーは3名
▼GA technologiesグループ:コーポレートストーリー
https://www.ga-tech.co.jp/ir/library/corporate_story/
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇面に変更はございません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:7:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F 勤務地最寄駅:南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 12分割で毎月支給 <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円~8,000,000円 固定残業手当/月:82,300円~146,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 457,300円~813,066円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は、経験・年齢等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年2回(5月・11月) ■賞与:なし 但し、業績賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:1ヶ月の定期代補助 家族手当:当社規定に準ずる 住宅手当:半径3キロ圏内2万または3万円の支給 社会保険:各種社会保険完備 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■エンジニア資格取得支援制度、資格手当(宅建など) ■自己研鑽制度、オンライン英会話レッスン補助 ■各種研修制度 <その他補足> ■子育て補助制度、育児・介護等に関するサポート制度(情報提供) ■勤務形態選択制度、フルフレックス制度 ■PC等の周辺機器の貸与制度(マウスやデュアルディスプレイ等) ■持株会加入(※GA technologiesの株式) ■GA JAM(ランチ)、GA Circle(部活) ■家具サブスクリプション補助 ■確定拠出/給付年金制度(選択できます) ■育児復職祝金 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏季、年末年始、GW、慶弔休暇、出産準備休暇、ベビーケア休暇、レディース休暇、スペシャルキッズ休暇、子の看護休暇、看護・介護休暇、裁判員制度休暇等 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:部門・業界問わず、以下いずれかのご経験がある方 ・多くのステークホルダーを巻きこんだ企画運用やプロジェクト推進の経験 ・売上やCVRなどのKPIをミッションに持ち従事した経験 ■歓迎条件: ・ビジネスサイドのマネジメントクラス以上との折衝・調整経験 ・マネジメント経験 ・プロセス作り、仕組み化、効率化が促進できる方 ・採用広報または社内へ発信の経験がある方 (社内外への発信もご経験に応じてお願いしたいと考えてます。) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社GA technologies |
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所在地 | 〒106-6290 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F |
事業内容 | 【事業内容】 ・PropTech(不動産テック)総合ブランド「RENOSY」の運営 (不動産情報メディア、不動産売買仲介、不動産販売、設計施工、不動産管理) ・SaaS型のBtoB PropTechプロダクトの開発 ・AIを活用した不動産ビッグデータの研究 ・中国人投資家向けプラットフォーム「神居秒算」など海外PropTech事業の運営 |
代表者 | 樋口 龍 |
URL | https://www.ga-tech.co.jp/ |
設立 | 年2013年3月 |
資本金 | 7,262百万円 |
売上 | 146,647百万円 |
従業員数 | 1,260名 |
平均年齢 | 31.3歳 |
主要取引先 | - |
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