【株式会社阪急交通社】【大阪】旅行の企画提案営業◆法人営業・リモート・フレックス可◎土日祝休み/阪急阪神HDグループ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/8/29(木)〜2024/11/20(水)


【大阪】旅行の企画提案営業◆法人営業・リモート・フレックス可◎土日祝休み/阪急阪神HDグループ


【東証プライム上場・阪急阪神HDグループの100％子会社／福利厚生・ワークライフバランス充実◎～】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
一般団体旅行（社員旅行、研修・視察旅行、報奨旅行）や、イベント当を実施されている企業などのお客様へ、最適なプランを企画・提案して頂きます。担当顧客数としては、基本的に1人につき10～20社を担当して頂きます。
《具体的には》
・団体旅行の企画提案
・企画書や見積書作成、プレゼン
・予約手配、添乗など（添乗は年に2～4回程度）

■業務の特徴：
・既存社員と共にいちからマーケットを作っていく面白みのあるフェーズです♪もちろん楽な仕事ばかりではないですが、大阪支店にはベテラン社員も在籍してますので、チームで団結しながら活躍頂く事を期待しております。
・営業が提案～添乗まで一貫して担当するため、団体旅行の一連業務を経験出来るやりがいのあるお仕事です。窓口～実際の添乗まで同じ担当が対応する点も当社の強みとなっており、クライアントから高い信頼を得ています。
・添乗業務で年2～4回程度土日出勤を頂く事もありますが、会社全体で「同月振替」の管理を徹底しておりますので、働いた分しっかりとお休みが取れる環境です◎

■組織構成：
組織全体としては企業担当の営業課と教育旅行課に分かれており、全体で70名ほどの社員が在席し、そのうち14名が営業課にいます。
20代～30代が最も多く、40代も数人と幅広い世代が在籍しています。

■当社の魅力：
・予算も重要ですが質を重視した提案が行えます。
提案の際、企画力が重要で営業マンのデータから作成します。様々な発想から企画立案し、多種多様な提案を行うことが可能です。

・フレックスが活用でき、自由な働き方ができる環境です。
親会社が一部上場企業であり、影響力が大きいため、働き方改革を当社も率先して行っております。活躍している社員は20代と30代が多く、若手が多いため、若い方でも働きやすい環境になっております。

・グループ間の強みを活かした企画が作れます
グループ企業には、宝塚歌劇団や阪神タイガースを統括する企業があり、それら取得困難なチケットを優先的に取得するなど、グループ間の連携という強みを活かした他社には真似できない企画営業が行えます。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】