正社員
掲載予定期間:2024/8/29(木)〜2024/11/20(水)
【横浜市】法人営業◇日産100%子会社◇深耕営業メイン/英語活かす◎/在宅・フルフレックス
<有形営業経験者歓迎!(商社での営業活動も歓迎!)>◆◇ノルマ無し深耕型営業/在宅勤務やフレックス有り・働く環境◎/英語力を活かして働く/年休122日/福利厚生充実◇◆
■業務内容:
特殊鋼材の供給管理、既存顧客へ向けたルート営業のポジションとなります。
■詳細:【変更の範囲:無】
国内外の供給管理、輸出入や三国間の対応をお任せします。
・顧客内示を受けての先行受発注対応(注文書・送付)
・注文の生産進捗フォロー(顧客納期サポート)
・顧客へJIT対応(デイリーデリバリー業務)
・納品後の品質サポート(材料サプライヤーと連携)
・月次実績管理(納入実績、在庫管理・計上分析・予測作成)
・担当ビジネスに関わる与信/債権債務の管理
・新規ビジネス開拓/担当業務の改善活動 など
※国内の関東・中部圏(工場や客先本社)への外出が週1~2回程度発生します。
■本ポジションのミッション:
・顧客との関係作り
・材料の安定供給(日々の受発注から入金まで)
・ルート営業からの新規ビジネス獲得
■主な関係先:
仕入先:鉄鋼メーカー、商社、加工会社
販売先:日産内製工場、部品メーカー、加工会社
物流会社:トラック、倉庫、輸出入通関
関係先:日産トレーデイングの海外拠点
■組織構成:
新卒2年目~50代まで計6名が在籍しています。
■入社後の流れ:
入社後、デリバリー担当業務をしながら、業務知識を増やし、深耕営業もご担当頂く予定です。適性によっては海外派遣候補として育成を行い、5~10年後には管理職としてチームを牽引することも期待しています。
■当ポジションの魅力:
◇担当分野を1人で廻す為、材料デリバリー・顧客とのコミュニケーション・計上からの入金までの一連の管理フローから物を動かすビジネス経験が得られます。
◇多岐に渡る交渉を通じて営業・外部コミュニケーションのスキル向上や、海外拠点への挑戦、管理職への登用を目指していただくことも可能です。また、マテリアル事業部内で異動ローテーションもあるため、鉄鋼以外にも携われる機会があります。
■当社の特徴:
当社は日産100%子会社として、日産グループの自動車生産から販売までの物流関連業務を支えるトレーディング会社です。素材、部品だけでなく生産設備などの輸出入を行っています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> NITCO本社:東戸塚オフィス 住所:神奈川県横浜市戸塚区川上町91-1 BELISTAタワー東戸塚 勤務地最寄駅:JR横須賀/湘南新宿線/東戸塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 当面なし ※将来的に転勤可能性有(国内外) ※勤務地限定(神奈川県内)の選択も可 ※入社後に「日産トレーデイングオペレーションジャパン株式会社 他」へ出向可能性あり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 473万円~727万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~370,000円 <月給> 240,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢、経験に応じて決定します。 ※上記年収は残業20Hとした場合の想定額となります。(実際は1分単位で残業代支給) ※2023年度有休取得率:91% ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月及び12月、5.8か月分/年、2024年度賞与支給水準) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※規程に準ずる 家族手当:扶養者が1人の場合2万、2人の場合2.45万… 住宅手当:自身名義の賃貸の場合:2万円/月(入社5年) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金(DC)100% <定年> 60歳 再雇用制度65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修(1年目~3年目)、階層別研修、キャリアデザイン研修、e-learning、TOEIC(R)テスト IPテスト(オンライン)受験料補助 他 <その他補足> ■日産グループ福利厚生各種 ■ベネフィット・ステーション加入(ホテル・レジャー・グルメ割引) ■インフルエンザ予防接種 ■人間ドック受診補助 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇17日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇(各10日程度) ■有給休暇(入社日から付与) ※祝日は出勤日。ただし有休奨励日となり、有休取得する社員が多い。 ※過去有給休暇取得率は90%以上 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業の経験 ・チーム単位での業務経験 ・英語の語学力(目安TOEIC(R)テスト(R)テスト600点以上 )※業務での英語使用経験がある方はTOEIC(R)テスト(R)テストスコア不問) ■歓迎条件: ・商社での営業経験者 ・鉄鋼/自動車業界での勤務経験 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・英語を使った輸出入業務の経験 ・物流業界での勤務経験 <語学力> 必要条件:英語中級 <語学補足> ※基本はメールコミュニケーション・書類で使用。業務での英語使用経験がある方はTOEICスコア不問。 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 日産トレーデイング株式会社 |
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所在地 | 〒244-0805 神奈川県横浜市戸塚区川上町91-1 BELISTAタワー東戸塚 |
事業内容 | 自動車関連の専門商社として、自動車部品、完成車、原材料・資材等の輸出入、三国間貿易、国内取引、マーケティングを行っています。 自動車生産工場に必要な機械設備輸送や据付、部品製造に必要な原材料や資材、燃料、完成車両等のバリューチェーンの端から端までの間、当社のビジネスは 一気通貫で行っています。 |
代表者 | 石井 毅 |
URL | https://nitco.co.jp/ |
設立 | 年1978年4月 |
資本金 | 320百万円 |
売上 | 616685百万円 |
従業員数 | 1,400名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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