正社員
掲載予定期間:2024/9/2(月)〜2024/11/24(日)
【大阪】サーバーエンジニア※提案~保守運用◆ホワイト500企業/90年超の独立系SIer◆フレックス
【プライム市場上場/所定労働7H/90年の歴史を誇る老舗独立系SIer/フレックス勤務/20,000社を超える強い顧客基盤/「健康経営優良法人(ホワイト500)」に7年連続で認定】
■1932年創業という長い歴史を持ち、 「通信ネットワーク」 と 「情報システム」 双方の技術を持つ希少な トータルソリューションプロバイダ として、業界内の高い地位と独自性を確立しています。
■流通・サービス、製造、公共、医療・福祉、金融など多岐にわたる業種のお客さまに対し、最適な解決策(ソリューション)をご提案しております。
■業務概要※変更の範囲:会社の定める業務
システムエンジニアとして、顧客に対しサーバインフラに関する提案、要件定義、方式設計、環境設計、環境構築、テスト、保守運用業務を担当して頂きます。
※担当顧客、案件については候補者様のスキル・経験をふまえて柔軟にアサイン致します。
■ミッション
サーバインフラ・セキュリティシステムの提案から保守運用業務の遂行
OS:Windows/Linux
仮想基盤:Hyper-V/VMware
クラウド基盤:Azure/AWS/FJcloud
■担当商材
OS(Windows/Linux)サーバ製品・セキュリティシステム製品/サービス全般
■キャリパス
(1)組織マネジメント
管理職(課長、部長)へとキャリアップ。主にメンバーのマネジメント・育成・案件管理に関わっていただく。
(2)プロジェクト管理
プロジェクトマネージャとして各案件のプロジェクト管理、顧客提案に関わっていただく。
(3)ITアーキテクト
スペシャリストとして、ITアーキテクト・各種技術に特化して案件対応にかかわっていただく。
■当社の魅力:
・業界問わず大手クライアントを多数抱え、取引期間も長年に渡ります。
・「通信ネットワーク」と「情報システム」双方の技術を持つ希少なトータルソリューションプロバイダとして、業界内の高い地位と独自性を確立しております。創業当時、電話を中心とする電気通信設備工事から事業展開していった当社は、電算機、周辺機器販売、OA事業等、事業幅を拡大していき、多くのクライアントから信頼を得る存在となって参りました。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 原則正社員 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~20:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区中之島2丁目2番2号 大阪中之島ビル 11F 勤務地最寄駅:京阪中之島線/大江橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
交通 | <勤務地補足> 変更の範囲:会社の定める事業所 <転勤> 有 ※全国勤務の旨ご了承ください。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は希望・経験・能力・年齢等を最大限考慮し、当社規定により決定します。 ※上記年収は、月30時間程度の残業代を含んだ金額です。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(新幹線通勤の場合は上限あり) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:地域や家族構成による規定あり 寮社宅:独身寮・社宅あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJTにて実務を習得します。 ■各種研修制度、資格取得支援制度 <その他補足> ■出張手当、単身赴任手当 ■確定拠出年金制度 ■退職年金 ■持株会制度 ■住宅・教育・多目的貸付金制度 ■財形貯蓄 ■育児支援制度 ■育児・介護休業制度 ■保養施設 等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(12月29日~1月4日)、創立記念日(5月1日)、夏季休暇(5日)、有給休暇、永年勤続休暇、産前産後休暇、その他特別休暇他 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・サーバーまたはネットワークの設計・構築の経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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