正社員
マンション・オフィス・工場・病院等、多様な建築物の設計専門業務をお任せします。
主幹事業である賃貸用マンションが約7割。病院や工場、オフィスビル等が3割です。
【具体的には】
・インテリアプランナー：インテリアの商品に関する幅広い知識を生かし、トータル的にコーディネートしていただきます。
・パース担当：プレゼン用の3次元パースやアニメーションの作成を手掛けていただきます。
・ランドスケープ：各物件における外構や植栽などの景観の演出を行っていただきます。
・ライティングコーディネーター：住宅や共用部・エクステリアの照明に関する効果的な演出をコーディネートしていただきます。
●当社の特徴・魅力について
当社は土地を所有する個人・法人（オーナー）に対して、事業提案型・課題解決型の企画提案を基に事業を行なっています。
規格品は無いため、全て自由設計で敷地・建物・形状も全て違う、世界でたったひとつの物件に携わることができます。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター（建築、土木系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京本店 東京都千代田区神田美土代町 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【勤務時間】 8:30～17:30 【年収・給与】 450万円 ～ 700万円 【待遇・福利厚生】 ●各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ●通勤交通費全額支給 ●入社時有給休暇付与(入社月により変動) ●定年後再雇用制度 ●社員持株制度 ●退職金制度 ●全国契約保養所 【昇給・賞与】 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) |
| 休日・休暇 | ●年間休日126日/2021年度（働き方改革推進企業） ・完全週休２日制 ・夏季休暇・年末年始休暇・有給・慶弔休暇など |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・一級建築士 又は 一級建築士取得予定者 又は 専門職に応じた資格 ・各業務に於いて、専門業務経験3年以上 【歓迎される資格・経験】 ・設計事務所やゼネコンでの専門業務経験 30歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 高松建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都千代田区神田美土代町1番地1 |
| 事業内容 | 【事業内容】■マンション・オフィスビル・商業施設・工場・倉庫等の企画・設計・施工 ■医療・福祉・教育文化施設の企画・設計・施工 ■資産の有効活用の企画・提案 ■その他不動産活用に関するあらゆるコンサルタント業務 【会社の特徴】■不況に影響されない民間建築工事主体 公共工事と違い景気の波や政策に左右されません。今までリストラ・賞与カットも一切なし！ ■磐石の財務体質に裏付けられた安心感 実質無借金経営を続けており、業者への支払いも手形ではなく現金で行うなど、磐石な財務体制を維持しております。 ■設計・施工一貫体制 自ら設計を行い自ら施工を行う設計・施工物件の比率が高く、工事完成までの全ての段階にかかわることができます。そのため、蓄積された経験・ノウハウも豊富で、社員の成長、能力UPにも大きく貢献しています。 |
| 代表者 | 高松 孝年 |
| URL | http://www.takamatsu-const.co.jp/ |
| 設立 | 1980年11月（創業 1917年10月） |
| 資本金 | 50億円 |
| 売上 | 338億6400万円 |
| 従業員数 | 100-999人 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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