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【三菱重工業株式会社】【愛知/名古屋】社内SE(CAD・PLM/製造向けシステム開発)※年休126日/全社横断デジタル部門【転職支援サービス求人】(正社員)

三菱重工業株式会社 求人更新日:2024年9月9日 求人ID:36749337
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/9/9(月)〜2024/12/1(日)


【愛知/名古屋】社内SE(CAD・PLM/製造向けシステム開発)※年休126日/全社横断デジタル部門


■業務内容:三菱重工Gのデジタルに関する全社横断部門である「デジタルイノベーション本部」にて、業務システム開発をご担当いただきます。
・社内業務システムの要件検討・仕様書作成・ツール設定
・開発パートナー管理、ベンダーコントロール
・プロジェクト管理
■入社後の想定プロジェクトについて:まずは3D-CAD/PLM/MES等の設計・製造向けシステムのプロジェクトをご担当いただきます。最新の3次元CAD活用技術を駆使して、三菱重工業グループの製品の企画からサポートまでを支援し、製造現場や設計のDXを推進いただきます。
※同部門では、全事業・全バリューチェーン(営業・設計・調達・製造・アフターサービスまでの一連)向けへシステム開発を行っておりますため、将来的には製造向け以外のプロジェクトアサインがされる可能性もございます。
■役割について:上流工程(要件定義・現場ヒアリング)や、プロジェクト管理がメインミッションです(開発設計は外注)。また、ITシステム構築だけでなく、全社向けの業務プロセスの改善・標準システムの有効活用(展開)までリーディングいただくことを期待しております。
■業務の魅力:製品や事業固有のシステムだけでなく、全社共通の標準・共通システム開発に係ることができ、幅広い経験を積むことが可能な環境です。
■組織について:
◎BPI部:全社横断のデジタル部門(システム企画開発部門)でございます。三菱重工業株式会社の全事業向けに、先進的なICT基盤技術・サーボスや、全バリューチーン(営業・設計・調達・製造・アフターサービスまでの一連の事業システム)向けの業務システム企画開発を進め、同社のDXを推進していただきます。
◎配属グループ:エリア(事業所・製造拠点)ごとにグループが分かれており、配属予定のソフトウェア第三グループ(名古屋)は現在40~50名程で構成されております。
■リモートワーク:制度としてはございますが、実態としては出社して業務しているメンバーが多いです(相談は可能)。
※業務の変更の範囲:当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:40~17:40
勤務地 <勤務地詳細>
名古屋航空宇宙システム製作所 大江工場
住所:愛知県名古屋市港区大江町10番地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
※変更の範囲:業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。

<転勤>
当面なし
※将来的には異動・転勤の可能性があります

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~400,000円

<月給>
235,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定しますため、あくまで年収情報はご参考程度にご認識ください、詳しくは、面接の場でご説明します。
■賞与:年2回
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:特記事項なし
家族手当:1人10000円、2人以降+3500円
寮社宅:寮:自己負担額1.5~3万円程度/社宅完備
社会保険:社会保険完備
退職金制度:特記事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率99%)

<教育制度・資格補助補足>
■階層別教育、グローバル関連研修、スキル教育 等

<その他補足>
■財形貯蓄、住宅融資、教育貸金、従業員持株会など
■社宅、寮、総合病院、診療所、保養所(全国に約40カ所)、体育館、総合グラウンドなど
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

完全週休2日制(土・日・祝)※勤務地により一部振替あり
祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(22日)、結婚休暇など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・CAD/PLMツール導入に関するご経験をお持ちの方(プロジェクト管理/システム設計/カスタマイズ等)

■優遇条件:
・プログラミングなど自身での開発経験・知識(Java、.NETなど)
・IPA LV3応用情報処理技術者、LV4各種の資格保有
・I機器設計、製造・品質保証、アフターサービスなど製造業のバリューチェーンに係る業務の知見
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 三菱重工業株式会社
所在地 〒100-8332
東京都千代田区丸の内3-2-3
丸の内二重橋ビル
事業内容 ■業務概要:
人と技術の調和について地球規模で考える総合機器メーカーです。船舶、発電プラント、環境装置、産業用機械、航空・宇宙機器、エアコンなどの製造・販売・エンジニアリングなど事業領域は多岐に渡ります。

■製品分野一覧:
エネルギー、航空、宇宙開発、船舶・海洋、交通システム、物流・運搬、環境装置、自動車関連、産業機械、インフラ設備、生活レジャー、防衛など産業分野から人々の生活に欠かせない分野まで事業領域は広がっております。
代表者 取締役社長 CEO 泉澤 清次
URL http://www.mhi.co.jp/index.html
設立 年1950年1月
資本金 265,608百万円
売上 4,202,700百万円
従業員数 21,634名
平均年齢 42.1歳
主要取引先 -
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