【日本郵政コーポレートサービス株式会社】【青山本社】社内SE（管理職）ITインフラ整備PJTのコアメンバー◆日本郵政（株）100％出資子会社【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/9(月)〜2024/12/1(日)


【青山本社】社内SE（管理職）ITインフラ整備PJTのコアメンバー◆日本郵政（株）100％出資子会社


全社を包括したITインフラ整備プロジェクトのコアメンバーとしてご参画いただきます。
あわせて、社内ITインフラの運用マネジメントもご担当いただきます。

■業務内容：
◎中長期ITインフラ整備計画に基づく個別プロジェクトの推進（例：認証基盤整備、サーバー更改、クラウドサーバー移管、Microsoft365導入など）
◎社内関係者（業務部門、九州ITインフラ担当など）との調整、ベンダーコントロール
◎ITインフラに関する運用設計、運用体制の構築、マネジメント
【変更の範囲：会社の定める業務への配置転換あり】

＜BPO拠点一覧＞
九州BPOセンター（大江拠点・駅前拠点）／さいたまBPOセンター／横浜会計センター／東京BPOセンター

■組織体制：
◎情報システム部について
社員24名、協力会社社員30名で構成されています。
・本社：全社システムの構築・保守・運用及び各部門のシステム統括機能を担当
・九州BPOセンター：主に九州BPOセンターのシステム構築・保守・運用を担当
◎情報システム部　本社について：
社員13人が在籍しています。年齢層は、30代～50代が中心で、インフラ、アプリの2チームに分かれて業務に従事しています。

■募集背景：
日本郵政グループのバックオフィス業務（主に給与計算、社会保険、等業務）について、当社へ集約→集中的にDX化、IT投資を進めていくための組織体制強化のため募集しております。
3か年計画を発表、グループ改革の柱として非常に注目されているプロジェクトです。
【参考】JPビジョン2025
https://www.japanpost.jp/pressrelease/jpn/20210514_03.pdf

■事業内容：
日本郵政グループの100％出資のシェアードサービス会社として間接業務を集約・受託し、事業を展開しています。現在、当社ではBPOソリューション・人材ソリューション・ヘルスケアソリューションを取り扱っています。

■歓迎条件：別枠記載の応募条件と併せて以下経験などをお持ちの方は歓迎します。
・数百台規模のPCの運用経験（手配、キッティング、OS更新、故障対応など）
・10以上の拠点を含む広域ネットワークの構築／運用経験

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】