【株式会社ヘルスベイシス】【恵比寿/第2新卒歓迎】人材営業◇「働きがいのある会社」受賞/818％成長/自己資本比率100％【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/12(木)〜2024/12/4(水)


【恵比寿/第2新卒歓迎】人材営業◇「働きがいのある会社」受賞/818％成長/自己資本比率100％


【「働きがいのある会社」若手部門2位/３年で818%成長/自己資本比率100％の無借金経営/1年でマネジメントに昇進できる環境/急成長ベンチャーで成長環境】

■業務内容：
エンジニア人材に関する課題・悩みを持つ取引先やパートナー企業とのオンライン商談を通じて、クライアントへの最適なエンジニアをご紹介頂きます。

【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
・既存顧客とのオンライン商談
・クライアントのニーズ理解と整理
・適切な人材の提案・業務フローの改善提案
※IT企業との折衝を通じて、業界、職種の知識を深めることができます。

■当ポジションの魅力：
自己資本比率100％の安定基盤があり、常に社員の挑戦を応援する環境です。今後も多角的に事業を展開予定であり、事業を作っていく面白みも体感することができます。営業だけでなく、マーケ、企画等にキャリアを広げることも可能です。
設立4年で23億の売り上げ規模を誇り、一緒に働いてくれる仲間を大募集中です。増員に伴ってポストも空いており、キャリアアップすることが可能です。

■評価体制：
「働きがいのある会社」若手部門2位に選出されており、若手が成長できる企業としても評価されております。年に2回の評価があり、新卒3か月でマネージャーに昇進したりと、成長環境を求める方にはしっかりと評価が返ってきます。

■教育制度：
1on1ミーティングでの振り返りや、メンター制度、OJT制度等を取り入れています。約7割が業界、職種未経験から当社のキャリアをスタートしています。20、30代の社員が多く、志高く働かれている方が多いです。

■当社について：
前年比成長率300％、「働きがいのある会社」若手部門2位に選出されている「ITx人材x医療・介護」を軸とした急成長スタートアップ企業です。早い段階から裁量の大きい仕事に携われる環境も整っています（事例：入社1年目でマネージャーに昇進）。自己資本比率も100％で安定経営をしており、今後も多岐に渡る事業を展開予定です。拡大に伴うポジションも多くあり、チャレンジングな環境で一緒に働く仲間を募集しています。

【チーム／組織構成】