【株式会社木村建設】【熊本市】総務・経理／責任者候補 ◆残業月平均25h／家族手当など福利厚生◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)


【熊本市】総務・経理／責任者候補 ◆残業月平均25h／家族手当など福利厚生◎


“地域”を支えるインフラ事業から“個人”も支える住宅事業まで熊本県に地域密着で事業を展開している当社にて、総務・経理責任者候補としてご活躍いただきます。

■業務内容：【変更の範囲：なし】
◇総務全般
・社会保険関係手続全般
・労働保険申告・精算
・什器備品管理 他
◇経理全般
・決算までの業務全般（顧問税理士と連携）
・資金繰
・金融機関との折衝
・その他官公庁提出書類作成 他

■当社の特徴：
・1955年の創業以来、企業理念を常に考慮し、熊本の礎、地域社会の礎を創ることを誇りに、総合建築業に従事してまいりました。また、地域社会から必要とされる企業、地域社会から必要とされる人材育成を使命に総合建築業を営んでおります。今やインフラの要となった通信、NTTドコモ基地局建設を始め、建築工事、土木工事、舗装工事、公共工事等、社会インフラの根幹を支えてまいりました。
また、2012年には「BAUHAUS.」を屋号とする、注文住宅事業を設立し「地域を支える企業」から「地域と個人も支える企業」を目指し、着実に進んでまいりました。地域密着企業として、人々の暮らしにおけるオンとオフの充実を支え、事業拡大、売上拡大に伴い地域雇用を増やし、会社をさらに発展させていくことが使命だと思っております。
・社員一人一人の成長が会社の成長に直結しますので、社員には当社の社会的な存在価値を念頭におき、目的意識と目標を持ち、業務に取り組むよう教育しています。指示されたことだけを行うのではなく、「将来どのような自分になりたいのか」「どんな1日1年を過ごしたいのか」を明確にしたうえで、各人が目標を設定し、成長に向けて努力することを指導しています。社員一人一人の成長が会社の成長に直結し、会社の成長が地域社会への貢献に直結すると信じ、精進してまいります。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】