【株式会社ＡＥＲＡ】【関西】システムエンジニア～幅広いキャリアパス有／教育費全額会社負担～【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)


【関西】システムエンジニア～幅広いキャリアパス有／教育費全額会社負担～


【年休120日／転勤なし／ワークライフバランスを整えられます◎】

■業務内容：
今回の募集は、オープン系・Web系PGの方からSAPのコンサルを目指す方までの求人です。
現在のスキル、将来に向けてのスキルアップの希望に沿ったお仕事ができます。
※基本的に客先常駐となりますが、スキルや希望に合った先への常駐となります。
【変更の範囲：無】

■キャリアパス：
◎大手ベンダー様との直取引があり、様々な局面でのスキルアップが見込めるため、オープン系・Web系のPGを目指す方から、SAPのコンサルを目指す方まで、成長シナリオにあった職場で経験を積むことができます。
◎BP様よりの案件提案も多く、安定的にスキルに見合った職務に就くことが可能です。勿論不足しているスキルやスキルチェンジしたい方についても教育費支援で社員の「やる気を」バックアップします。

■募集背景：
当社は2002円の創業以来、順調に業績を伸ばしております。直接取引のユーザー様、BP様向けの人材の提供等、経営基盤が確立されております。
需要が供給を上回った状態が続いており、人員の増強は当社のさらなる発展のためには欠かせない状況です。

■組織構成：
直取引先への対応部門と、ERPを中心とした導入推進の部門があります。

■魅力ポイント：
◎U・Iターン、地方からの就業も大歓迎です。引っ越し代一部負担いたします
◎資格支援、退職金制度（1年以上勤続）など福利厚生充実
◎少人数でアットホームな会社です。当然、Engineer-Firstです。
◎教育への投資は積極的で、スキルチェンジへの支援なども行います。

■勤務地について（顧客先常駐）：
◎勤務地及び案件は、技術者のスキルアップ目標に沿った形で面談の上決定です。複数の大手SIer様、BP様とのパイプがあり、案件が毎日のように多数あります。当然、専属営業により、スキルアップできる環境をお客様との交渉も行っております。
◎毎月1回の帰社日を設け、状況確認や社内の情報を共有化していますので、チームAERAとして一体感を持って活動できます。帰社日には、慰労会（自由参加）も開催され、技術者のケアには万全を期しております。


変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】