正社員
掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
【名古屋】インフラエンジニア◆設計構築メイン/夜勤土日等の緊急対応なし/退職金あり
■当ポジションの魅力ポイント:
◆経済産業省の認定制度「健康経営優良法人2024」に認定されており、社員の方々が働きやすい環境が整っております。社員同士で助け合う温かい雰囲気・社風が特徴です。もともと継続して受注している取引先が多いことで余裕を持ってプロジェクト納期を設定できています。技能交流会、グループ活動等の各種交流会を積極的に奨励・開催しており、同社内の教育事業部主催の研修に参加することも可能です。
◆継続的なスキルアップを応援するため、資格取得支援や報奨金制度も充実しています。※希望者には選考内でご説明いたします!
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
ネットワーク・インフラ系の技術者としてお客様のIPネットワークやセキュリティシステムや、サーバーの設計・構築を行います。顧客の課題や要望に見合った案件定義を行い設計、構築、運用の一連のプロセスにおける顧客対応をして頂きます。また一部、障害の切り分け等のヘルプデスクの業務も発生いたします。
■主な取り扱い機器:
スイッチ、ルータ、無線LAN機器、ファイアウォールなどのIPネットワーク機器をはじめ監視カメラや認証装置などのセキュリティ機器、運用環境を提供するクラウドサービス(AWS、Azurre)等
■就業環境:
・残業月平均15時間以内
・夜勤、土日、緊急対応:ほとんど無(あったとしても大きなリリース時に計画的に行います)
・組織構成:4名(男性4名、女性0名)、平均年齢30歳
・開発環境:(AWS、サーバ関連技術(LPIC等)、Java、shell等
■評価体系・IT投資の方針:
・等級制度に基づく評価体系を採用。各等級で達成すべき目標が設定され、半期ごとの評価とフィードバックを通じて成長を支援します。
・社員全員、「エンカレッジ」というWeb講座を視聴できます。約千本の講座があります。
■組織ついて:
同社には120名程度のエンジニアが在籍しており、各種プロジェクトに応じ5~10名のチーム組成されます。名古屋においては3年前に部署立ち上げのため、営業が1名の小規模な組織ではございますが、約3名程度エンジニアの増員も予定しております。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■特記事項なし <試用期間> 1ヶ月 試用期間は最短で2週間です。期間中の給与変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:50~17:30 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分(11:45~12:45) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋事業所(最新) 住所:愛知県名古屋市中村区名駅5丁目28番1号 名駅イーストビル3階 302 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 案件終了後の勤務地については、ご希望に沿って対応します。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
給与 | <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 230,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1回 ■賞与:2回(過去実績:各1ヶ月程度)※1年目支給無 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※残業代は残業した時間に応じて支給となります。残業が20H発生した場合の月収例は288,000円~446,000円です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:第2子迄1人当り5千円/月、第3子~1人当り3千円 住宅手当:上限1万円(条件有) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続10年以上 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当て:5000円~ 同社対象のベンダー試験手当(合格時一次金、受験料支払) ※毎年資格対象となる試験を検討。 ■図書購入貸出制度 <その他補足> ■育児短時間勤務制度 ■介護短時間勤務制度 ■安全衛生委員会設置 ■メンタルヘルスケア(非常勤産業医、24時間健康相談窓口有) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土・日・祝(完全週休2日制) 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(法定日数)、産前産後休暇、母性健康管理休暇、看護休暇、育児休暇、介護休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: <以下どちらも満たす方> ・エンジニアとしてのご経験 ・お客さまとの折衝経験がある |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | フルタニ産業株式会社 |
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所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル 9F |
事業内容 | ■事業内容: 各種業務系・Web系システムの受託開発、及び制御・組込系システムの受託開発を主に行っています。最近ではスマホやタブレット端末用のアプリ開発なども急増中です。関西に根付いた事業経営を行っていて、エンドユーザーとの直接取引、または大手SIerとの協業がメインです。システム開発のみではなく、ネットワークソリューションの提供まで総合的にITソリューションを提供しています。東京、名古屋にも拠点を開設し、事業拡大を行っております。 |
代表者 | 代表取締役 古谷 芳康 |
URL | https://www.furutani-sangyou.co.jp |
設立 | 年1973年1月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | 1,242百万円 |
従業員数 | 153名 |
平均年齢 | 36歳 |
主要取引先 | ■株式会社エディオン ■株式会社NTTデータ関西 ■NTTテクノクロス株式会社 ■オムロンソフトウェア株式会社 ■京セラコミュニケーションシステム株式会社 ■株式会社電通国際情報サービス ■東芝情報システム株式会社 ■東レエンジニアリング株式会社 ■株式会社日立ソリューションズ・クリエイト ■株式会社富士通ビー・エス・シー ■三菱スペース・ソフトウェア株式会社 ほか多数(50音順) |
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