NEW 正社員
掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
事業所人事/HRBP※週3品川・週2つくば勤務※英語力生かせる/世界的な独立系自動車部品サプライヤー
【世界屈指&ルノー最大の独立系自動車部品メガサプライヤー/世界33ヶ国で事業展開するグローバル企業/フレックス有/週3日東京・週2日茨城勤務】
【変更の範囲:会社の定める業務】
■募集概要:
・当社グループは100周年を迎え、世界で初めて自動運転レベル3を開発する等、業界をリードし、今後更なる進化を遂げるためにグループ一体となり、新たな挑戦のステージに入っています。
・これまで特定の事業や機能を担当し、ビジネスリーダーのパートナーとして戦略的な人事マネジメントの推進、採用や育成、制度企画、労務管理などの実務経験を基に、将来はHRゼネラリスト、HRリーダーを目指したい方を募集します。
■業務概要:
・テクニカルセンターのHRBPとして、拠点が抱えている人事に関する課題を洗い出し、より良い環境になるように周りを巻き込みながら提案。特に現場に寄り添い、泥臭く、かつ前向きにハンズオンでアグレッシブに行動できるのが特徴でもあります。これまでの人事経験を活かして、裁量権を持って、自由度が高く、取り組める環境があります。
■業務内容:
◇HRオペレーションの企画から実行
・テクニカルセンターのHRオペレーション(報酬・評価・給与・労務管理・HRIS等)
・全体業務が効果的に実行されるようマネジメント・改善企画をする。
◇人事施策の企画/運用
・報酬・評価等の人事制度および各種規則の見直し・運用・改善を適宜実行して組織運営をサポートする。
◇HRBP機能
・他部門と連携を図り、適材適所の配置、人事異動・組織の新設改廃、制度運用、チェンジマネジメントなど組織運営が停滞しないように職場および社員を支援する。
◇フランス本社/グループHRとの連携
フランス本社およびグループ内のローカル・グローバルなプロジェクトに参加およびリードして人事施策を実行する。
【東京都品川区の拠点の特徴】
・品川シーサイド駅から、徒歩5分以内の場所にあり、2022年7月に新しく新設された自動運転機能を開発する研究開発センターです。フリーアドレス化を導入していたり(人事は専用室あり)、個室ブースで打合せできるスペースが設けられております。
【茨城県つくば市の拠点の特徴】
・テクノセンター(茨城県つくば市)は、自動運転機能を開発する研究開発センターです。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~15:15 休憩時間:60分(12:30~13:30) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細1> CDA品川オフィス 住所:東京都品川区東品川4丁目12-1 品川シーサイドサウスタワー15階 勤務地最寄駅:りんかい線/品川シーサイド駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> つくばテクノセンター 住所:茨城県つくば市柳橋104-2 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/万博記念公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> ※マイカー通勤可能です。 ※週3日:東京/週2日:茨城の働き方となります。 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:扶養家族人数による 寮社宅:借上社宅制度(組合員のみ、社内規定あり) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■ストックオプション制度 ■一部事業所にて食事手当あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 夏期休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇(3ヶ月後3日、7ヶ月後10日、1年後から毎年20日付与)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 ※会社カレンダーあり |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■応募要件: ・ビジネスレベルの英語力(フランス本社との英語コミュニケーションが発生します) ・人事業務に関する幅広い知識と実務経験(人事企画、採用、教育、人事制度、労務)をお持ちの方 <語学力> 必要条件:英語中級 <語学補足> ビジネスレベルの英語力 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ヴァレオジャパン |
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所在地 | 〒360-0193 埼玉県熊谷市千代字東原39 |
事業内容 | ■企業概要: ヴァレオは、フランスに本拠地を置く世界屈指の自動車部品メーカーです。グループ全体で「コンフォート&ドライビングアシスタントシステム」「パワートレインシステム」「サーマルシステム」「ビジビリティシステム」からなる4つのビジネスを展開しています。 グループ全体として、自動車からのCO2排出量の削減に貢献する技術に注力している点も、同社の特徴の一つといえます。 |
代表者 | - |
URL | https://www.valeo.com/ |
設立 | 年1937年5月 |
資本金 | 9,100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 4,645名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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