正社員
掲載予定期間:2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)
コンサルタントGM候補◆企業のCO2削減に貢献するSaaS・コンサル展開/導入企業8000社
【組織急拡大・グローバル化中/導入企業8000社超え!国内・アジア圏でトップクラスの環境系SaaS企業で経験を積みませんか?/メーカー・運輸・小売・建設など様々な業界の大手企業で導入実績あり/顧客企業のCO2削減をサポート/累計101億円の資金調達】
■業務内容:
・アスエネESG事業におけるコンサル組織の構築、事業戦略・計画の策定
・エンプラ向けセールスチームを組織し、チームコミュニケーションのプロセスを最適化、迅速に意思決定できる活動環境を構築
・ESGコンサル・SaaSによって得られる様々なデータを活用した新規事業の検討
・サービスの海外展開を見据えた市場調査、海外展開検討支援
・アスエネESG事業におけるコンサル組織の採用、組織強化
・コンサルタントとして、クライアントのESGへの取り組みの定義、ESG開示の支援、サプライチェーン全体におけるESGリスク定義・改善支援
・カスタマーサクセスおよびセールスと連携して、サービスの受注&導入支援
【変更の範囲:会社の定める業務】
■魅力:
上場を見据えたスタートアップの2つ目の柱となるサービスのコンサルティング組織を牽引いただけるポジションとなります。
■当社について:
当社は強みである脱炭素のワンストップソリューションにより、企業の脱炭素経営推進に向けた包括的なサービスを提供しています。「ASUENE」は現在、8,000社を超える企業・自治体の導入実績があり、CO2排出量見える化サービスの累計導入社数において国内トップクラスなど、日本・アジア・米国における成長を続け、事業が急拡大しています。最先端のテクノロジーを活用して事業を今後も拡大することで、気候変動という人類にとって最も困難な課題の解決にチャレンジしていきます。
<当社プロダクト>
・「ASUENE」…複雑だったCO2排出量算出業務をカンタンにサポートする、CO2排出量見える化・削減・報告クラウドサービスです。温室効果ガス・CO2排出量の算出・可視化、削減・カーボンオフセット、Scope1-3*のサプライチェーン排出量の報告・情報開示を支援します。
・「ASUENE ESG」…企業のサプライチェーンのESG(E:環境、S:社会、G:ガバナンス)経営の取り組みを可視化できるESG評価プラットフォームです。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(経営・戦略) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※原則6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 ※原則オフィスワーク(職種・条件次第で一部リモートワーク有) ※管理職はリモート勤務可 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 1,200万円~1,800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):628,900円~1,133,200円 固定残業手当/月:221,100円~366,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 850,000円~1,500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定:原則年2回 ※賞与:会社業績および個人のパフォーマンス・貢献度に応じて支給いたします ※深夜残業が発生する場合は別途手当支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■徒歩通勤手当:30,000円/月、一部条件有 ■読書手当:上限10,000円/月 ■ジム・運動手当:上限10,000円/月 ■家事育児代行手当:上限10,000円/月 ■朝食手当:400円/日、一部条件有 ■企業型DC(企業型確定拠出年金) ■その他:毎月Happy Hour開催、フリードリンク、服装自由 ■SO付与制度あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(12月29日~1月3日)、慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下スキルのうち複数の経験 ・コンサルティングファーム、または事業会社におけるサステナビリティやESG全般に対する取組向上・開示業務経験 ・FTSE/MSCI/Ecovadis等の外部ESG評価の回答、スコアアップ業務経験 ・サステナビリティ・ESG等の統合報告書の作成・開示業務 ・CSR調達・サステナブル調達に関わる業務経験 ・サプライヤーのESGの取組強化に係るサプライチェーンエンゲージメントの経験 <語学補足> ■歓迎条件:英語資料を読む事が苦にならないリーディング力 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | アスエネ株式会社 |
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所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-10-5 |
事業内容 | ■アスエネの事業内容 企業・自治体を対象に、Scope1-3のサプライチェーン全体のCO2排出量の見える化・削減・報告のためのクラウドサービスとともに、カーボンオフセットや包括的なSXコンサルティングを一気通貫で提供する『アスエネ』、ESG評価クラウドサービス『アスエネESG』、カーボンクレジット・排出権取引所 『Carbon EX』の運営をしています。 |
代表者 | - |
URL | https://earthene.com/corporate |
設立 | 年2019年10月 |
資本金 | 6,688百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 250名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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