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正社員
【職務概要】
総務領域のリーダーとして、社内外の良好な関係をつくり、各部門の業務を支え、社員の働きやすい環境づくりをリードしていただくことを期待しています。
【職務詳細】
・サステナブル経営の企画・運営（CSR、EcoVadis・ISOなど各種審査、BCPなどリスクマネジメント）
・社内外リレーション
・社外（広報）：Webサイト運営、ニュースリリース、各種メディア活用
・社外（他）：地域社会との関係維持
・社内：社内イベント企画・運営、社内報、各種通達、労使関係
・建物、施設、物品管理
・福利厚生の運営
・労務管理（入社／退社、異動、勤怠、賃金など）
・健康経営推進（安全衛生、社員のフィジカル・メンタル両面の健康維持・向上、健康経営認定取得）
・全社会議体の運営
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 富山県富山市木場町1番10号 あいの風とやま鉄道線「富山」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～800万円 月給制：月額300000円 賞与：2回（7月・12月） 昇給：1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、残業手当、寮・社宅(家賃会社負担)、退職金、確定拠出年金制度、食堂、休憩室、浴場、 作業服靴貸与、リゾート施設社員優待制度、慶弔見舞金、教育研修制度 ■勤務時間：8時30分～17時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日118日】週休2日制（土・日）※平日に祝日がある場合、該当週の土曜日は出勤日となる、有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇 など |
| 応募資格 | 【必須】 ・仕事内容の中で複数の業務領域での活動の企画／運営ができる方 ・社内関係部門／経営幹部を巻き込んだプロジェクトの推進ができる方 【尚可】 ・会社の中長期戦略から総務領域で目指す姿を描き、取り組むべき課題を提案できる方 ・会社のパーパス／ビジョンの策定や社内への浸透、会社のカルチャー醸成活動を推進できる方 43歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 十全化学株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒930-0806 富山県富山市木場町1-10 |
| 事業内容 | 原薬及び重要中間体の製造アウトソースと、研究開発支援を行う富山県拠点の医薬品製造受託メーカーです。 主な事業は(１)新薬となる医薬品原薬を委託製造し、安定的に供給する医薬品原薬製造受託事業、(２)開発中の原薬の製造プロセスの検討及び治験薬製造等を行う医薬品開発支援事業です。 ■主力製品・サービス: ＜医薬品事業＞ ・医薬原薬及びその重要中間体の受託製造 ・治験用原薬等の試製受託 ・CMC開発支援サービス ＜化成品事業＞ ・特殊中間体の受託製造 ・マロン酸 及び ピリミジン誘導体の製造 |
| 代表者 | 廣田 大輔 |
| URL | http://www.juzen-chem.co.jp/ |
| 設立 | 年1950年11月 |
| 資本金 | 65百万円 |
| 売上 | 650百万円 |
| 従業員数 | 322名 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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