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正社員
人事本部において、主に下記業務を担当していただきます。
【求める人物像】
意識が高く柔軟性があり、向上心のある方
【職務内容】
労務責任者として下記業務をお願いします。
・給与資料の作成、歩合計算資料の作成、社労士との対応
・入退社手続き、社会保険関連、給与改定更新対応、法改正対応
・勤怠管理、諸規定の更新
人事制度の運用
・グループ人事制度の運用（査定会議、歩合制度等）、給与賞与制度の運用と改善
経験次第では下記業務もお任せします。
・M&AやIPOに関わる制度統合、規程等、ルールの整備
・労務監査に向けた社内体制整備
【魅力】
今後の当社グループの成長に伴う労務部門の強化
将来の幹部候補として活躍が期待されるポジションになります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務経験5年以上 【歓迎要件】 ▼宅地建物取引士 ▼Word、Excel中級以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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