NEW 正社員
掲載予定期間:2024/9/23(月)〜2024/12/15(日)
【広報PRグループマネージャー】中長期的な戦略策定/OfferBoxやその他HRサービス/リモート可
【目の前だけでなく、中長期的な戦略策定からお任せ/グループ全体のコーポレート・サービスブランディング両方に携わる/学生登録数24万人を誇るDRサービス「OfferBox」展開/在宅勤務可】
■業務内容:変更の範囲:会社の定める業務
i-plugグループの親会社及び子会社に関するコーポレートブランディング、及び各種サービスに関わるサービスブランディングの実行部隊として、PR・広報・メディアリレーション業務を中核業務としながら、それらに関わる分析・企画・実行を行っていただくポジションです。経営陣や各事業責任者及びマーケティングチーム等とブランド戦略構築に関わるところから携わって頂き、PR・広報戦略構築や施策の企画・実行を担っていただくとともに、マネージャーとしてグループのメンバーマネジメントをご担当いただきます。
■業務一例:
・広報の戦略立案、実行、検証の他、調査・分析、コミュニケーションプランニング
・サービス、コーポレート両方に関わる広報・PR、ブランディング全般業務
・プレスリリース等作成/品質管理
・広報・PR・ブランディング観点でのSNS運用
・メディア等とのリレーション構築、関係強化(新規開拓/既存メディアとの関係深化)
・予実管理、広報活動による事業バリューへの効果測定・改善実施
・インナーブランディング企画立案(社内報管理、社内イベントの企画運営など)
・危機管理広報
■現在の課題:
組織としてはGM(CHRO兼任)1名、メンバー3名体制です。経験浅く年間の戦略策定が部門内で実施できないことが課題となっています。経験とノウハウをメンバーに落とし込みながら戦略策定ができる方を求めています。
■当ポジションの魅力:
当社は2012年創業、2021年には東証マザーズ市場(現東証グロース市場)に上場した「OfferBox」やその他プロダクトを開発・展開する企業です。事業ポートフォリオが急速に拡大するなかで、メイン事業である新卒採用領域のさらなるブランド力向上への取り組み、新サービス及び子会社の認知獲得、インナーブランディングに関わる広報PR活動、採用ブランディングに関わる広報PR活動など、自らの裁量で実行できる範囲が広く、事業責任者等の決裁者と並走し、すべてのステークスホルダーと接点を持つ経験を得ることが出来ます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 時間外労働有無:無 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都品川区大崎3-6-4 トキワビル4階 勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める場所※テレワークを行う場所を含む】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 650万円~720万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,736,323円~6,080,640円 固定残業手当/月:63,639円~81,782円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 541,665円~588,502円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇級:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給※会社規定に準ずる 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金(401k) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■i-book:自身の成長に活かすことができる図書の購入費用を全額補助します。 ■研修費補助制度:外部研修・セミナー受講に一部または全額補助が出る制度です。講師を呼ぶ勉強会の講師依頼費等も含みます。 <その他補足> ・ニューノーマル支援金支給(オフィス以外で勤務時の自己負担支援) ・PC(MacBook)、社用携帯(i-phone)貸与 ・書籍購入(会社保有ではなく個人保有になります/電子書籍可) ・セミナー/勉強会参加補助 ・ワクフェス(社内交流費用補助) ・副業可能(事前申請制) ・従業員持株制度 ・慶弔金 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始、その他会社が指定する日、年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇等、年間有給休暇(10日~20日※10月~3月ご入社の場合、初年度の付与日数は入社月により規定あり) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社や戦略PR会社でのコーポレート、又はサービスPR及び広報の実務経験がある方(5年以上) ・事業戦略、マーケティング全体の戦略に基づいた広報戦略を練れる方 ■歓迎条件: ・マーケティングリサーチ(定性・定量調査など)をはじめデータを活用し、ブランド戦略を立案した経験 ・クリエイティブディレクションの経験がある方 ・マネジメント経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社i-plug |
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所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島5-11-8 セントアネックスビル3F |
事業内容 | ■事業内容: 新卒ダイレクトリクルーティングサービス「OfferBox(オファーボックス)」シリーズの運営 ■事業の特徴: 「高いマッチングを実現する同社ならではの仕掛け」 同社サービスの特徴としては、学生が企業へ応募をしていく形ではなく、「企業が欲しい学生にオファーをかける」形となります。そして適正なオファーを届けるためにも活躍人材の傾向などのビッグデータを利用し、AIを絡めた活躍人材を見極める仕組みを整備する他、学生に無用なオファーが飛び回らないよう企業のオファー数にも制限を設定。同社サービスの生命線である学生の立場から見た際に、「自分に合った求人が厳選されて届く」世界観を実現しています。 |
代表者 | 中野 智哉 |
URL | http://i-plug.co.jp/ |
設立 | 年2012年4月 |
資本金 | 664百万円 |
売上 | 3,041百万円 |
従業員数 | 297名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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