正社員
掲載予定期間:2024/9/26(木)〜2024/12/18(水)
【神戸】機械設計エンジニア ※エリア限定/年間休日125日/残業平均15時間
機械/電気/IT等の正社員エンジニアの派遣による大手メーカー等への技術支援/大手完成品メーカーへのプライム案件/東証グロース上場の安定基盤
■業務内容
自動車、ロボット、ロケットエンジン、航空機等の機械設計・開発業務
をお任せします。大手メーカーや優良企業等から実績が評価され、最先端
の開発案件に多数携われます。エリア密着で長く勤めて頂けます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
<プロジェクト(一例)>
・自動車エンジンや、ロボットの機械設計業務
・航空機やロケットなど機械設計業務
・最先端エネルギープラントの設備設計
他、先端プロジェクト多数
<製品群(一例)>
・航空機・船舶用エンジン
・搬送装置
・車両のボディ開発、プレス金型設計、解析
・樹脂金型設計、解析
・工作機械
<使用ツール>
AutoCAD、Solid works、CATIAなど
社歴や年齢問わず実力次第でチャンスを得られる環境なので、早期のキャリアアップが実現可能です。
◎チーム体制について
参画いただくプロジェクト先は、3名~15名のチーム体制がほとんど。
当社の社員が多く在籍している環境で勤務いただけます。
■魅力点
◎エンジニアファーストのフォロー体制
営業担当や元エンジニアのキャリアフォロー部門が全面的にキャリアをバックアップさせていただきます。
定期的なキャリア面談の他、就業に関する悩みやそれ以外のことでもいつでも親身になって聞いてくれるので、気軽に相談ができる関係性があり、
エンジニアと社内社員との距離が近いことも魅力のひとつ。
◎充実した研修・教育制度
入社時研修の他に月に1度、約20分野ほどある社内勉強会を実施。
当社のエンジニアが講師となり開催していますので、スキルアップはもちろん、現場が異なるエンジニアとも関わりをもつことができます。
また、資格取得支援も充実しており、同資格であれば受検2回まで受験料負担。奨励金は最大10万円まで支給。
◎働き方
関西限定での採用のため転勤はありません。
完全週休二日制(土日祝休み)、残業月平均15時間、有休休暇81.28%など
オフタイムを大事にできる好環境です。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(工作機械・ロボット・重電関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ■補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 神戸営業所 住所:兵庫県神戸市中央区御幸通4-1-1 TBM神戸ビル8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(兵庫県内) 住所:兵庫県内の顧客先 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める場所】 <転勤> 無 ※転勤はありません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 370万円~800万円 <賃金形態> 月給制 ■補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~500,000円 <月給> 240,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月) ■年収例: 20代:経験7年/入社5年【年収601万円】 30代:経験12年/入社4年【年収647万円】 40代:経験20年/入社1年【年収700万円】 ※その他役職手当(現場リーダー、サブリーダー以上) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:■配偶者5千円 子一人1万円 住宅手当:会社規程あり 社会保険:■補足事項なし 退職金制度:確定拠出型年金制度 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> エンジニア主催の勉強会、社外研修の補助、資格取得支援(同じ資格につき2回までの受験料は会社が負担)、フォローアッププログラム(トップエンジニアによる研修)、同社開発の「HQ」を通じた育成 <その他補足> 待遇・福利厚生給与改定、決算賞与、優秀社員表彰 、資格取得支援 、福利厚生各種優待 、定期健康診断 、起業家支援 、家賃補助 、各種研修・勉強会 、大忘年会 、スポーツサークル活動・BBQ 、レクレーション活動 他 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(土日)、祝日、GW、夏季、 年末年始、 有休/半休 産休/育休、慶弔、特別、バースデー休暇、有給休暇※入社翌月に付与 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・2Dや3DCADを用いた何らかの設計に関わるご経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社エスユーエス |
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所在地 | 〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5F |
事業内容 | ■事業内容: (1)IT分野、機械分野、電気・電子分野、化学・バイオ分野における技術者派遣事業 (2)ERP分野におけるコンサルティング、導入支援、開発 (3)自社開発診断ツール(HQ、COS、ICP人材力診断)を用いたアセスメント/診断サービス (4)AI、IoT、HMI分野における研究、開発 (5)Webサイト、システムの企画、開発 |
代表者 | 代表取締役/前原 崇 |
URL | http://www.sus-g.co.jp/ |
設立 | 年1999年9月 |
資本金 | 436百万円 |
売上 | 13,219百万円 |
従業員数 | 2,210名 |
平均年齢 | 30.9歳 |
主要取引先 | - |
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