NEW 正社員
掲載予定期間:2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)
【五反田/フレックス】シェアオフィスの設計※アイデア重視の設計/年休125日/完全週休二日/リモート
【オリジナリティ溢れるシェアオフィスの設計が可能/フレックス&リモートで柔軟な就業環境/完全週休二日制/年休125日】
■職務内容:
設計スタッフとして、当社がプロデュースするシェアオフィス・コワーキングスペースの設計を行います。ソフトは「Vector Works」を主に使用します。
(1)情報収集
・オフィスを施工する現場に赴き調査を実施
・リーシングチーム・施工チームと同行し、現場を確認。周辺環境や設備面なども考慮し、レイアウトのイメージを組み立てる
(2)骨格作り
・土地柄やマーケティングデータをもとに、オフィスのコンセプトを作成。
・図面上でレイアウトを決定。固定のルールを適用しつつ、その他の部分のアイデアを出しデザインを固めていく
・役所や消防に赴き、建築基準法や、消防設備計画の確認・相談を行う
(3)設計の完成
・法令や予算を考慮に入れながら、設計図を作成
・上司にチェックをしてもらい、適宜修正し設計図を完成させる
(4)着工
・施工チームや職人さんと現場で打ち合わせをし、指示を出す
・この段階でも設計を修正する必要があれば対応する
■働き方:
・フレックスタイム制のため生活スタイルに合わせて勤務時間を調整可能です。
・週1~2回はリモート勤務(当社が運営するコワーキングスペースを使用可)のスケジュールを組むことも可能です。
・ワークライフバランス確保のため休日休暇は年休125日、完全週休二日制となっております。
・残業時間は月30時間ほどを想定しております。
■研修制度
当社ならではの図面の書き方をしっかり教えます。自社ブランドのオフィスとして統一化する部分と、遊びを取り入れる部分のメリハリの付け方まで、先輩について実際の業務の中で覚えていけます。
■組織構成:
設計チームは今回の採用により、6~7名体制にしていきます。
会社全体としては20~40代を中心に幅広い年齢層で活躍中です。
■当社の特徴:
・創業以来売上は増収!空室を用いたレンタルオフィス事業やコワーキングスペース運営事業を行い、不動産再生に向けた事業を中心に展開を行ってきております。
・空室問題が起こる中、当社の携わった物件の入居率は、住宅で97.5%、オフィスで94%と非常に高く、ただ売るだけではない営業を行うことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 資格手当の支給はございません。その他待遇に変更はございません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:5:00~11:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田2-30-4 BR五反田 7F 勤務地最寄駅:JR各線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅、サテライト) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):254,000円~321,000円 その他固定手当/月:60,000円~76,000円 固定残業手当/月:54,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 368,000円~457,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月給+賞与年2回+各種手当 ※前職の年収・年齢・経験などを考慮して決定します。 ※上記には30時間分の固定残業代を含みます。超過分は1分単位から支給します。 ■賞与:年2回(4月・10月) ■昇給:年2回(3月・9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:※上限10万円まで 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(月額/宅建20,000円、管理業務主任者10,000円、賃貸不動産経営管理士10,000円など) ■資格取得支援(試験代/勉強費用を最大100,000円支給) <その他補足> ■出張手当 ■資格手当(試用期間終了後から支給) └ 1級建築士:月6万円、2級建築士:月2万円 ■資格取得補助(試験代・勉強費用を最大10万円支給) ■リモートワークOK(当社のコワーキングスペースを自由に利用可能) ■ホテル・レジャー施設・ジムなどを格安利用可能 ■ウォーターサーバー完備 ■自社コワーキング施設使い放題 ■WOOC BAR └各種ドリンクが格安で購入可。仕事終わりのビールも! ■eラーニング使い放題 ■eスポーツ(終業後に任天堂switch使用可) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(シフト制)*社内カレンダーに準ずる 年末年始休暇(6日)、有給休暇、慶弔休暇、育児出産休暇制度、長期休暇(5日以上の連休取得もOKです)、リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて付与) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・内装や建築設計の経験がある方【経験年数不問】 ■歓迎条件 ・建築士1級もしくは建築2級をお持ちの方 ・Vectorworks(ベクターワークス)の使用経験がある ・その他CADソフト(AutoCAD、Revit、SketchUP など)の使用経験がある ・建築学科卒の方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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