正社員
『ITエンジニア（開発・インフラ〜保守）/マンパワーグループ株式会社』
マンパワーグループには「キャリアグレード制度」という独自のキャリア支援制度があります。
●キャリアグレード制度について サービスラインごとの体系的なキャリアパスに応じてグレードを設定しています。
このグレードにより、現在の自分のレベルや、上位グレードを目指すために必要なスキルや経験が可視化されるため、中長期のキャリアプランを明確にすることができます。
自身の目標、取り組みの結果が、評価につながることを実感できるはずです。
【具体的な業務内容】
まずは、叶えたいキャリアや現在のスキルをお教えください。
豊富な案件から、希望するキャリアや経験・スキルに合わせ配属を決定します。
★開発・インフラとも多彩な案件あり ★要件定義〜設計〜開発/構築〜テスト〜運用保守まで、幅広いフェーズの案件へ配属可能です
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00-18:00 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都港区 ※東京都港区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定年収：310-1000万円 基本給25〜万円 経験者・スキルにより変動 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当 残業手当 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 システム開発、インフラ設計・構築、保守・運用いずれかの実務経験をお持ちの方 ※経験分野や開発言語は不問です。 ※経験1年以内の方も大歓迎です。ぜひご応募ください！ ※ベテランの方も歓迎です！ またこんな方はご応募ください ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・心身に無理のない働き方で長く活躍したい方 ・仕事とプライベートのバランスを取りたい方 ・ITエンジニアとしてブランクのある方 ITエンジニアと 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口：SBヒューマンキャピタル株式会社（マンパワーグループ株式会社採用事務局） ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。 |
| 会社名称 | マンパワーグループ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F |
| 事業内容 | ■事業内容：総合人材サービス全般を行っています。労働者派遣事業、有料職業紹介事業、再就職支援事業、アウトソーシング事業、ITソリューションサービス事業、コンサルティング事業 |
| 代表者 | 代表取締役社長 池田 匡弥 |
| URL | https://www.manpowergroup.jp/ |
| 設立 | 年1966年11月 |
| 資本金 | 4,000百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 3,772名 |
| 平均年齢 | 25歳 |
| 主要取引先 | - |
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