正社員
掲載予定期間：2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)
【javaエンジニア】設計からメンバー支援まで幅広い開発経験が積める！残業10H以下/自社サービス
【1日平均残業時間33分／業務DXでコスト削減・売り上げ拡大を支援することで顧客の利益を最大化することに寄与するSaaSサービス提供／大手法人顧客を含む1,800以上の顧客数】
日本を代表するサブスクリプション・テックカンパニーをめざし、複数のサブスクリプションサービスを展開する当社にて、webエンジニアを募集します。
■仕事内容：
業務管理SaaS「クロジカ」シリーズ「スケジュール管理」に関連する開発業務全般をお願いします。開発実装を手がけていただきながら、要件定義、設計からチームメンバー支援までお任せします。
■具体的な業務：
・プロダクトの設計・開発
・開発体制、開発環境の改善
・チームメンバー支援
・テクニカルサポート など
■開発体制：
スクラムをベースに機能開発や改修を行っています。週次でスプリントをまわし、開発チーム全体で協力しながらひとつのゴールに向かうことにより、無理なくスピード感溢れる開発体制を維持しています。
【テクノロジースタック】
フロントエンド：ES2015，Sass，webpack
バックエンド：Java，Node.js，AWSLambda
フレームワーク：Vue，ReactNative，Electron
リポジトリ：GitHub
開発環境：Docker
本番環境：AWS
CI：Bitrise，Jenckins
タスク管理：Backlog
コミュニケーション：Slack，クロジカ
情報共有：Qiita：Team
■事業内容：
クロジカは、「黒字化をカジュアルに」をプロダクトのミッションに掲げ、スケジュール管理や請求管理、サーバー管理などの業務をデジタル化するサービスです。無料ではじめることができ、シリーズ合計1，800社35，000人以上が利用しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中、待遇の変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：9:30～16:30 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：7時間 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新富1-8-9 +SHIFT GINZA EAST 7F 勤務地最寄駅：日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 その他固定手当/月：91,000円～274,000円 固定残業手当/月：67,000円～110,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 358,000円～584,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■能力手当：等級に応じて支給 ■業務手当：時間外労働の有無に関わらず月30時間分の時間外手当として支給 ■賃金改定：年2回（1月、7月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限3万円/月 迄 社会保険：健康保険（関東ITソフトウェア） ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■トレーニング費用支給 Amazon Web Serviceが実施している認定資格の受験料を全額支給 ■日本語能力検定試験受験料支給 受験するレベル（N1～N5）は問わず、受験料を全額支給 ＜その他補足＞ ■育児、介護短時間勤務制度の完備 所定労働時間の短縮、始業時刻の繰り上げ繰り下げ（入社時から利用可） ■出産育児支援 給与と健康保険出産手当金の差額を全額支給して、手当金給付期間中の給与を100%保障 ■産後職場復帰支援 認可保育園に入園出来ず、認可外保育園に入園する場合は、差額の保育料を全額支給 入社日から6ヶ月以内を限度として5日間使用可能。 ■在留資格更新支援 在留資格の更新手続きが必要な場合、特別休暇を１日取得可能 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 国民の祝日、夏期休暇（土曜日・日曜日・国民の祝日を除く3日間）、年末年始休暇（原則12月29日～1月4日）、有給休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Javaを用いたサーバーサイド開発の実務経験（3年程度以上） ■歓迎条件： ・SaaS製品の開発に携わった経験 ・AWS（Amazon Web Services）を活用したシステム構築経験 ・チームリーダーやマネジメント経験 ※いずれかの要件に該当する方、応募歓迎します！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | TOWN株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0041 東京都中央区新富1-8-9 +SHIFT GINZA EAST 7F |
| 事業内容 | ■事業内容：サブスクリプションビジネスの企画・開発・運営 ■サービス：「クロジカ」https://town.biz/service 「黒字化をカジュアルに」をプロダクトのミッションに掲げ、スケジュール管理や請求管理、サーバー管理などの業務をデジタル化する「クロジカ」を展開しています。 業務DXでコスト削減・売上拡大を支援することで、顧客の利益を最大化することをめざしています。 |
| 代表者 | 永井 哲 |
| URL | https://town.biz/ |
| 設立 | 年2004年5月 |
| 資本金 | 350百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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