正社員
掲載予定期間:2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)
健康食品の商品開発(リーダー)◆業績好調!企画~開発まで携われる◆40年の歴史ある企業◆年休126日
【健康食品の開発企業/40年超えの歴史と実績あり/フレックス制/年間休日126日】
健康食品や機能性表示食品の開発、販売を行う当社にて、商品開発部のリーダーをご担当いただきます。
■業務内容:(下記業務を1人でできる・部下へ教えられる方を想定※企画はご入社以降のご経験でも可能です。)
・マーケティング調査やニーズ開発に基づく商品企画及び製品化までの実務(味付け等の風味開発含む)
・シーズ開発に基づく商品企画及び開発または事業開発(部内チームの引率を含む)
・担当スタッフ職の指導、育成
┗スタッフ1~2名を担当します。(マネジメントに自信のない方は1名でも可能) 基本的にはスタッフ一人ひとりを指導し育成していただきます。
企画経験は必須ではありませんが、味創りの経験は必須のポジションです。
<開発プロセス>
1.商品企画のための情報収集(ニーズ、素材)
2.商品企画の提案・改良
3.工場選定と試作提案
4.商品パッケージ開発 (デザイン、表示)
5.製造・品質保証・納品
6.販促製作等サポート
■配属部署について:
商品開発部は、主に「自ら手を動かし」処方をつくり工場と調整しながら開発しています。当部署には、2名が在籍しています。
■当社の特徴:
1980年代、米国サプリメント市場の拡大を早期のうちに察知し、日本初となる「ビタミンB群サプリメント」の開発に取り組み上市しました。その後、大手製薬メーカーのサプリメント事業への参入時に、当社がその処方設や商品開発を行いました。その後、大手化粧品メーカーとの「高たんぱく低カロリークッキー」の開発や、「VLCD食品(超低カロリー食事代替型ダイエット食品)」の開発や新規市場開発、「免疫ミルクや免疫タマゴ原料」の研究開発および製品化など、いずれも日本で初となる製品カテゴリーの企画開発を手掛けてきています。健康商品としての機能性と美味しさの両立は、当社が最も経験を培ってきたノウハウの1つであり、粉末スープやグラノーラなど、一般食品タイプの商品開発にも強みを持っています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発(化粧品・食品・香料) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~14:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 新本社 住所:東京都港区東新橋二丁目8番1号 パラッツォアステック10階 勤務地最寄駅:各線/新橋 汐留 大門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):398,500円~483,500円 固定残業手当/月:50,000円~80,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 448,500円~563,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(1ヶ月分の基本賞与+業績賞与※支給実績あり) ■昇給昇格:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度あり ・外部セミナーへの積極的参加 <その他補足> ・資格手当 ・健康診断(生活習慣病予防健診)35歳以上は追加オプション検査あり ・昼食補助(ICカード型の食事補助/置き型社食) ・福利厚生サービス加入(ベネフィットワン) ・会員制リゾート施設 ※2010年「次世代育成支援対策推進法」認定マーク(愛称「くるみん」)を取得 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季(7~9月の間で5日間取得)、年末年始休暇、産休育休(取得・復帰実績有) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれも必須 ・食品業界での商品企画ご経験(自身で企画を考え、顧客採用実績のある方) ・食品業界での商品開発実績(風味開発・味作りのご経験)が3年以上ある方 ・商品企画を部下に教えることができる方 ■歓迎条件: ・部下(後輩)の指導実績及びチーム引率実績 ・健康食品、サプリメント業界での商品開発実績(風味開発、処方開発、製品化) ・機能性表示食品の届出実績 ・新商品(新市場創造型)の企画実績 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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