【株式会社エポック】【千葉／成田】土木施工管理■資格取得支援◎／年休128日／残業月20時間程度／官公庁発注工事案件【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/7(月)〜2025/1/5(日)


【千葉／成田】土木施工管理■資格取得支援◎／年休128日／残業月20時間程度／官公庁発注工事案件


～千葉エリアの土木施工管理／年休128日・残業月20時間程度でプライベートも充実／転勤無し／社用車貸与／一部リモート可／マイカー通勤可（駐車場有）／U・Iターン歓迎～

■職務内容：
千葉県内の道路、河川、橋梁など、官公庁発注の公共工事に伴う設計・測量・調査・発注者支援で豊富な実績を持つ建設コンサルタントの当社。この度、新たに発注者支援業務（土木施工管理）担当者を募集します。工事の安全・品質・工程の管理を提供するため発注者側に立ち、公共工事が円滑に進むように施工管理計画の作成や現場の管理業務等を行い、発注者側のご支援をして頂きます。

■業務内容詳細：
基本的に客先常駐となり、千葉県内の役所にて公共工事を円滑に進めるための支援業務を行っていただきます。業務体系も常駐先に合わせていただく形になります。
・施工管理計画作成　
・積算補助業務
・施工管理業務(職人の手配、工程管理、工事写真の撮影、現場の安全管理)
・発注者側(県の職員が主なケース)と現場スタッフとの間に入っての交渉対応
など

■組織構成：
現在部門には3名の社員が在籍しており、全員中途入社社員です。勤続年数の長いベテラン社員が多数在籍しており、長期的に就業していただける環境です。

■当社の特長・魅力ポイント：
【元請け案件・公共工事に伴う案件が9割】
受注の際には、営業と支援業務担当者と先方とで打ち合わせを行い、無理な依頼は受けないようにしております。そのため、繁忙期以外は残業や休日返上しての作業といった仕事も発生せず、全スタッフが安心して働ける環境となっています。
【メリハリをつけた働き方】
「リフレッシュすることで良い仕事ができる」という方針のもと、休日、休養も重要事項と捉えています。そのため、無理な残業が発生しないようにコントロールし、生産性をアップさせるITツールは、積極的に導入しています。また、一部、テレワークも可能にしており、その日の業務が在宅でも完結できる日は、テレワーク勤務もできるようにするなど、社員の負担軽減のために取り組んでいます。
【社員に隠し事のない会社】
会社の収支状況も全社員に公開し、情報公開も積極的に行っています。上記含めた取り組みから、在籍10年以上の社員も多く、社員定着率も向上しております。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】